MVN HR

MVN HR – انتخاب برتر برای تکمیل سیستم مدیریت منابع انسانی

- راه حل جامع مدیریت منابع انسانی و اتوماسیون فرآیندهای پرسنل سازمانی. تصویر کلی از وضعیت منابع انسانی، هزینه های مربوطه و همچنین مناطق مشکل را در زمان واقعی به وضوح به تصویر بکشید. از تصمیم گیری به موقع حمایت کنید و به کسب و کارها کمک کنید تا مقررات مربوط به کار، بیمه اجتماعی، مالیات بر درآمد شخصی و... را طبق مقررات فعلی رعایت کنند.

- عملکردهای انعطاف پذیر، سفارشی سازی انعطاف پذیر (در رابط) با توجه به سیاست های تجاری در هر دوره خاص.

- کاربران در سیستم (کارکنان - مدیران، دبیران بخش - بخش منابع انسانی - هیئت مدیره) به شدت با توجه به نقش ها و عملکردها غیرمتمرکز هستند و به امنیت اطلاعات و افزایش کارایی نتایج کمک می کنند.

- سیستم C&B حرفه ای، زمان سنجی و روش های محاسبه حقوق و دستمزد با توجه به موضوعات و شرایط به صورت انعطاف پذیر اعلام می شود. بدین ترتیب خطاها و شکایات غیر ضروری به حداقل می رسد، به صرفه جویی در زمان، هزینه های مدیریت و بهبود رضایت کارکنان از کسب و کار کمک می کند.

- پرتال استخدام را تکمیل کنید تا داوطلبان بتوانند به راحتی از طریق کانال های آنلاین درخواست دهند. در عین حال، کسب و کارها می توانند به لطف عملکرد غربالگری هوشمند، زمان استخدام را کوتاه کرده و استعدادها را جذب کنند.

- سیستم مدیریت تعیین تکلیف شغلی مدرن، تقسیم بر انواع کار، به مدیران کمک می کند تا به صورت بصری بر جریان کار، وضعیت کاری اعضا در بخش ها، پروژه ها نظارت کنند ... همچنین یک پایگاه پشتیبانی برای ارزیابی موثر کارکنان و تعیین کمیت شاخص های KPI برای ارزیابی ها است.

- پشتیبانی از مدیریت آموزشی دوره ها، محتوای آموزشی، مدارک تحصیلی و گواهینامه ها طبق برنامه یا به صورت غیرمنتظره در صورت نیاز. تهیه نقشه راه آموزشی برای پست های مهم و همچنین دوره های آموزشی ادغام ورودی برای کارکنان.

- این سیستم با API ها آماده است تا داده ها را به طور خودکار با سیستم های دیگر مرتبط کند: سیستم زمان سنجی، سیستم ERP برای تامین داده های کسب و کار، داده های تولید (برای محاسبه یا تخصیص موثر حقوق/دستمزد محصول)، داده های حسابداری هزینه حقوق و دستمزد (بخش حسابداری)