Employee Reporting

, আপনার কর্মচারীদের কর্ম বরাদ্দ করুন ভার্চুয়াল প্রতিবেদন পেতে এবং তাদের আন্দোলন ট্র্যাক।

ব্যবসা ক্রমাগতই বাড়ে, এবং এটা কর্মচারী এবং কর্ম সবাই নির্ধারিত পরিচালনা কঠিন হয়ে দাঁড়াচ্ছে। কর্মচারী প্রতিবেদন এবং ট্র্যাকিং আপনি আপনার দলের প্রতিটি সদস্য দিনে কর্ম দিন পরিচালনা করতে সাহায্য করবে। আবেদন তিনটি ব্যবহারকারী মাত্রা সমর্থন করে; সুপার প্রশাসকদের উপ-প্রশাসকদের ও কর্মচারী।

এডমিন একাউন্ট ব্যক্তি হিসাবে একাধিক কর্মচারী যোগ করতে পারেন। এমনকি তারা দল গোষ্ঠীর করতে পারেন তাদেরকে অনুরূপ কর্ম নির্ধারণের সহজ এবং কার্যকরী। সমস্ত কর্মচারী একটি নির্দিষ্ট দলের নেতৃত্ব (উপ-এডমিন) অথবা একাধিক টিম বিশালাকার বা পরিচালকদের কাছে রিপোর্ট করতে বাধ্য করা যাবে না। টিম বাড়ে, বা পরিচালকদের এছাড়াও কর্মচারীদের কর্ম দায়িত্ব অর্পণ করা দায়বদ্ধ। প্রত্যেক কর্মী তার ব্যক্তিগত অ্যাকাউন্টে লগ ইন করে এই কাজগুলো দেখতে পারেন। তিনি ইতিমধ্যেই লগ ইন করা হয়, তাহলে একটি বিজ্ঞপ্তি স্বয়ংক্রিয়ভাবে প্রাপ্ত করা হবে। এমপ্লয়িজ একটি প্রতিবেদন জমা দেওয়ার, চিত্র সহ, নির্ধারিত কাজের প্রতিক্রিয়ায় বিকল্প রয়েছে। প্রতিবেদনগুলি দেখুন আপনার কর্মচারীদের কর্মক্ষমতা একটি কার্যকর পরিমাপ হয়। কর্মচারীদের অবস্থান তাদের কাজের সময়ে এই প্রয়োগের মাধ্যমে অনুসরণ করা যাবে।

এই অ্যাপ্লিকেশনটি উভয় অফলাইন এবং অনলাইন কাজ করতে পারেন। উপরন্তু ব্যবহারকারী একটি ইন্টারনেট সংযোগের প্রয়োজন কোনো কাজের উপর ইমেজ / রিপোর্ট তথ্য পাঠাতে এবং আপলোড করতে হবে। তথ্য স্বয়ংক্রিয়ভাবে আপলোড করা উচিত একবার একটি ইন্টারনেট সংযোগ উপলব্ধ।

তিন ব্যবহারকারী মাত্রা কার্যক্রম তারা বের বহন করতে পারে বিভিন্ন সেট আছে:

সুপার এডমিন মডিউল:

সুপার এডমিন আবেদন প্রথম ব্যবহারকারী এবং অ্যাপ্লিকেশন উপর সম্পূর্ণ নিয়ন্ত্রণ আছে। এই ব্যবহারকারী, কর্মচারী তৈরি করতে পারেন কর্মচারী, উপ-প্রশাসক গোষ্ঠীর, এবং এমনকি বিদ্যমান কর্মীদের কাছ থেকে একটি উপ-প্রশাসক তৈরি করুন।

উপ-এডমিন মডিউল:

উপ-প্রশাসক অ্যাকাউন্ট সুপার এডমিন শুধুমাত্র সুপার এডমিন দ্বারা নিয়োগ নির্দিষ্ট ভূমিকা সঞ্চালন করতে পারেন করে নির্মিত হয়। উপ-প্রশাসকদের কাছে দল বা কর্মচারী এবং তাদের গ্রুপ যোগ করতে পারেন। এছাড়াও ব্যক্তি বা দলবদ্ধ কর্ম ধার্য করতে পারেন একটি নির্দিষ্ট অবস্থান ও সময়, এবং অনুরোধ প্রতিবেদন ইত্যাদি এ

কর্মচারী মডিউল:

এমপ্লয়িজ মূলত রিয়েল-টাইম বিজ্ঞপ্তিগুলি (যদি ইন্টারনেট অ্যাক্সেস উপলব্ধ আছে) যে, তিনি একটি সময় নির্দিষ্ট সময়ের মধ্যে সম্পাদন করতে দিয়ে দৈনন্দিন কর্ম পাবেন - এই দৈনিক বা সাপ্তাহিক বা এমনকি মাসিক হতে পারে। সরাসরি গ্রহণ কর্ম ছাড়াও, কর্মচারী এছাড়াও নিজের জন্য একটি টাস্ক করতে এবং এটা অনুমোদনের জন্য তার প্রতিবেদনের লাইন আপ পাঠাতে পারেন। এক কর্মচারী এছাড়াও তবে তার দলের অন্য কর্মচারী একটি কার্য তৈরি করতে পারেন, যেমন একটি টাস্ক উপ-প্রশাসক বা সুপার অ্যাডমিন অনুমোদন প্রয়োজন।

সময় অনির্দিষ্ট সময়ের জন্য অনলাইন সব কর্ম ও রিপোর্ট রেকর্ড রাখুন তাই আপনি সেগুলি হারাবেন এবং সবসময় কিভাবে জানি আপনার দলের কার্য সম্পাদন করে তা না।