天下創新學院 - 企業數位轉型人才推手、商業菁英線上共學

[Fünf Highlights, Lernfähigkeit verbessern, Wettbewerbsfähigkeit stärken]

Highlight 1: Systemunterstützung macht Wachstum sichtbar

▶ Designierte Lernerinnerung: Aufgaben der Personalzuweisung werden an die Spitze gesetzt und nicht verpasst

▶Statistiken zum Lernstatus: Was Sie aus den Lern- und Wachstumsaufzeichnungen Ihrer Kollegen sehen können

▶Fortsetzen des unvollendeten Lernens: Der Kurs wird erinnert und das Lernen ist ununterbrochen

Highlights II. Es ist praktisch, Kurse zu finden, um dem Lernen eine Richtung zu geben

▶Funktionelles Themenmenü: Der entsprechende Talententwicklungspfad ist klarer

▶ Branchen-Hot Search Ranking: Erfassen Sie den Marktfokus und konzentrieren Sie sich mehr

Highlight 3: Visuelle Optimierung macht die Bedienung intuitiver

▶Optimierung der visuellen Bewegung: Es ist natürlicher, auf einen Blick zu verstehen und zu bedienen

▶Floating-Menü-Design: Es ist bequemer, das Zertifikat nach Abschluss des Kurses zu erhalten

Markieren Sie vier, das Funktionsmenü macht die Bedienung bequemer

▶Verbesserte Menüfunktion: Vergrößern Sie Schriftarten, Favoriten, stellen Sie Fragen und testen Sie Funktionen

▶ Reibungsloser Führungsmechanismus: Beenden Sie den Test und führen Sie direkt die nächste Einheit

Hervorheben 5, täglich mehrere Kernkraftübungen, sofortige Kampfkraft

▶Internationale Macht: den globalen Finanzpuls erfassen, Geschäftsstruktur und Vision aufbauen structure

▶Digitale Macht: Denken Sie an das Datenmanagement und nutzen Sie die Technologie, um die Transformation voranzutreiben

▶Managementfähigkeit: Bauen Sie Managementfähigkeiten auf und werden Sie ein professioneller Manager, der Schlachten gewinnt

▶Führung: Von der Vision, Strategie bis zur Baukultur, Führungsstil besitzen possess

▶Berufliche Fähigkeiten: Stärken Sie die vom Beruf geforderten Soft- und Hard Skills und können Sie die Wirkung zeigen

▶Innovation: in der Lage, Erkenntnisse zu liefern und Geschäftsprobleme mit innovativem Denken zu lösen

Probeantrag und Kundenservice-Hotline: 02-2662-0332 (Montag bis Freitag 9:00 bis 17:30 Uhr)