ALEX Connect by Jellyvision

Bis vor Kurzem hätte der Versuch, alle Leistungen Ihres Arbeitgebers in die Hosentasche zu stecken, Ihre Hosen explodieren lassen. Aber jetzt können Sie dank ALEX Connect direkt von Ihrem Telefon aus auf alle Ihre Vorteile zugreifen und Ihre Hose bleibt vollständig intakt.

Mit ALEX Connect können Sie:

- Rufen Sie Planinformationen und Ausweise per Fingertipp auf. Das ist viel einfacher, als in Ihrer Brieftasche zu wühlen oder durch ein 30-seitiges PDF zu scrollen.

- Finden Sie günstigere Rezepte in Ihrer Nähe. Apotheken können für genau das gleiche Medikament unterschiedliche Preise verlangen. Es ist Chaos! Unsere integrierte Rezeptsuche hilft Ihnen dabei, immer das beste Angebot zu erhalten.

- Erhalten Sie wichtige Updates von Ihrem Arbeitgeber. Über unser Nachrichtencenter haben Sie direkten Zugriff auf die neuesten Nachrichten Ihres Benefits-Teams.

- Greifen Sie auf den ALEX Benefits Counselor zu. Ganz gleich, ob Sie sich auf eine offene Einschreibung vorbereiten oder ein qualifizierendes Lebensereignis durchlaufen, ALEX kann Ihnen dabei helfen, Tarife zu vergleichen, um den besten Versicherungsschutz für den geringsten Geldbetrag zu finden.

Verfolgen Sie Ihre Schritte, nehmen Sie an Herausforderungen mit Kollegen teil und priorisieren Sie Ihr Wohlbefinden mit dem Activity Tracker! Durch die Synchronisierung von Google Fit oder Health Connect auf Ihrem Gerät können Sie Ihre täglichen, wöchentlichen und monatlichen Aktivitäten direkt in der App sehen. Nachdem die erste Synchronisierung abgeschlossen ist, können Sie mit der Verfolgung Ihrer Aktivitäten beginnen und auf das Erreichen Ihrer Fitnessziele hinarbeiten! Wenn Sie den Activity Tracker nicht live in Ihrer App sehen, wenden Sie sich bitte an Ihr HR-Team, um die Funktion für Sie zu aktivieren.

Kurzer Hinweis: ALEX Connect funktioniert nur, wenn Sie von Ihrem Arbeitgeber ein Login erhalten haben, und bestimmte Funktionen stehen möglicherweise nicht allen Arbeitgebern zur Verfügung. Wenn Sie sich nicht sicher sind, wenden Sie sich an Ihr Personal- oder Sozialleistungsteam.