Es ist zulässig, einen automatischen Test durchzuführen, der die Erteilung eines Arbeitsauftrags für einen Mitarbeiter, eine persönliche Erstattung, einen Urlaub, eine Bestandsaufnahme, eine Filmaufnahme usw. der Verwaltung und eine Zusammenfassung des Arbeitsauftrags für einen Mitarbeiter erfordert.
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