Studium

Einführung des "ERP als Personal Assistant" -Systems für Bildungseinrichtungen.

EIGENSCHAFTEN

1. Echtzeitbenachrichtigung

Verpassen Sie keinen Unterricht. Erhalten Sie Updates in kürzester Zeit live und schnell. Beste Benutzererfahrung mit unserem

Echtzeit-Benachrichtigungssystem.

Lern mehr:

Diese Funktion informiert Sie über die bevorstehende Vorlesung.

Erhalten Sie Updates zu Ihrer Planungsimplementierung und zum Status.

Sofortige Updates zu vorgeplanten Vorträgen und

Pläne.

2. Anwesenheit in Echtzeit

Bei der Echtzeit-Anwesenheit werden spezielle QR-Codes verwendet, die Ihre Anwesenheit genau kennzeichnen. Unterstützung für Biometrie hinzugefügt.

Lern mehr:

Es steht eine Schnittstelle zur Überprüfung der Anwesenheit zur Verfügung, die angepasst werden kann.

Es wird möglich sein, einen Anwesenheitsbericht einzusehen

Studentisch

Fachlich

Vortragsmäßig

Angepasste gefilterte Teilnahme gemäß den Anforderungen

3. Der heutige Zeitplan

Planen Sie Ihren Tag, um das Gleichgewicht zwischen Vorträgen und Filmen zu halten. "Den Zeitplan vor der Hand kennen.

Lern mehr:

Mit dieser Funktion können Sie die täglichen Aktivitäten planen.

Erleichterung Ihrer Arbeit Dies hilft Ihnen, Ihren Zeitplan effizient zu organisieren und umzusetzen.

Verpassen Sie nie, was Sie tun möchten.

4. Zeitleiste

Ein kurzer Überblick über Ihre Aufgaben und Aktivitäten.

Inspiriert von Ihrer bevorzugten Social Media-Plattform.

Lern mehr :

Diese Funktion gibt Ihnen einen Überblick über alle Ihre Beiträge, Aufgaben und Aktivitäten.

Sie erhalten wichtige Updates auch von anderen Fakultäten.

5. Platzierung und Profilbildung

PLATZIERUNG:

Lassen Sie sich nicht von HRs auf Platzierungen einschätzen. Erhalten Sie einen "InProspect Score", der zu Ihnen passt und Ihre Gesamtleistung berücksichtigt, nicht nur die Noten.

Lern mehr:

Integriert in maschinelles Lernen und künstliche Intelligenz, einen Algorithmus, der eine Zuweisung bestimmt

InProspect Score.

Der Score ist ein Standard für Ihre Institution, der auf der Grundlage des Gesamtwerts zugewiesen wird

Leistung und nicht nur Noten.

Dies hilft der Institution, potenzielle Kandidaten zu identifizieren.