Team App

Team App es un servicio basado en suscripción, que le permite a un empleado manejar muchas tareas relacionadas con el trabajo que, de lo contrario, habría correspondido al personal administrativo o administrativo. Eliminan el papeleo y las llamadas innecesarias de ida y vuelta al departamento de recursos humanos, al tiempo que reducen drásticamente los costos. Con una capacitación mínima, los empleados pueden acceder a la información del personal en cualquier momento, lo que permite que los recursos humanos y la nómina sean más eficientes y productivos con su tiempo.

Permite a los empleados enviar sus datos personales, realizar reservas de viajes, registrar el tiempo de su propio proyecto, marcar la asistencia, verificar los horarios de trabajo, solicitar pagos de proveedores y solicitar permisos, y realizar una serie de otras acciones. Las características clave incluyen:

Funciones básicas de recursos humanos

- Cumplimiento del proceso de embarque.

- Recopilar y actualizar la información de KYE.

- Gestión integrada de documentos de empleados

- Capturar todos los datos de los empleados.

- Gestionar las actividades del ciclo de vida.

- Buscar datos de empleados

- Seguimiento de los activos de los empleados

- Revisar el flujo de trabajo

- Agregar o editar datos maestros de empleados

- Restablecer cuentas de bloqueo, contraseña para uno, todos y nuevos empleados

- Aprobar / activar / desactivar datos personales

Comunicación de los empleados

- Recordatorios y alertas

- Gestionar la comunicación de los empleados.

- Enviar recordatorios y alertas.

- Utilizar plantillas de notificación.

- Actualizar y publicar políticas y formularios de la empresa.

- Informes y cuadros de mando de HR MIS

Procesamiento de nómina

- Compensación

- Compensar salarios

- Procesamiento de los reembolsos relacionados con el salario.

- Automatizar reembolsos, préstamos y anticipos.

- Procesar la nómina con entradas de nómina automatizadas.

- Genera y distribuye nóminas personalizadas.

- Declaración de nómina / registro salarial / registro salarial

- Administración de la base de datos de nómina.

- Procesamiento de pago completo y final.

- Informes MIS

Asistencia y licencia

- Definición de turno y ordenación

- Lista de vacaciones de la empresa.

- Otorgar hojas automáticamente.

- Automatización de caducidad, arrastre y cobro de licencias.

- Informes de permisos de acceso.

- Ver información de asistencia en tiempo real

- Informes en tiempo real.

- Monitoreo de recursos en tiempo real en mapas.

- Regularizar la asistencia.

- Informes de ALT combinando Asistencia, hojas y hojas de tiempo

Gastos de viaje

- Planes de viaje

- Viaje de varias personas

- Reservas y pagos a proveedores.

- Flujos de trabajo avanzados

- Reclamar flujos de trabajo

- Procesamiento de reclamos

- Transporte local

Proyectos y hoja de horas

- Estimación de costos y tiempos

- Proyectos de pistas

- Genera informes en tiempo real.

- Seguimiento de la hoja de horas

- Administración de tareas

- Shadow Resource Management

- Presupuesto, costo y facturación

- Informe de utilización de recursos

- Liberar flujo de trabajo de recursos

Enlaces a la mesa de ayuda de ESS

- Servicio de ayuda informatica

- Mesa de ayuda de administrador

- Necesidades de reclutamiento.

- Help Desk de Cuentas.

- Mesa de ayuda de recursos humanos

MIS, informes y formatos de cumplimiento

- Evaluación cohesiva y organizada del rendimiento.

- Informes específicos de la empresa y cumplimiento.

- Actividades de fin de mes, de fin de año y de fin de año.

TeamApp puede ayudarlo a:

• Ahorre tiempo y reduzca los costos al colocar la información del empleado y del departamento de recursos humanos en manos del empleado

• Permitir que los empleados individuales accedan a la información en tiempo real en sus listas / horarios, saldos de vacaciones / vacaciones, etc.

• Agilice los procesos de Recursos Humanos y Nómina al reducir la cantidad de llamadas recibidas de los empleados

• Permitir que los empleados vean las cifras de ausencia, incluyendo el tipo, la categoría y la duración de la ausencia

• Reduzca el tiempo de administración al dar a sus empleados el "autoservicio" de acceso a las solicitudes de vacaciones.

• Aumentar la eficiencia del personal de Recursos Humanos, Nómina y Operaciones debido a la reducción de consultas de los empleados

• Presentar el tiempo, la asistencia, el horario y la información de ausencia del empleado de manera clara e inmediatamente comprensible

Las soluciones personalizadas según las necesidades del cliente también están disponibles para empresas de nueva creación, empresas y empresas.