REGAL PLUS

Chi siamo

Un viaggio iniziato nel 1979, quando Vasant Dedhia ha avviato iniziative pionieristiche nel settore alimentare con solo un piccolo negozio al dettaglio nella città di Mumbai. Con la sua visione di vasta portata, il leggendario senso degli affari e le innate capacità imprenditoriali, il Gruppo si è presto trovato a diversificarsi in più canali di business e alla fine è ora noto come "REGAL"

Oggi, il signor Alkesh Dedhia è a capo del gruppo ed è abilmente assistito dai membri della famiglia di prossima generazione, la signora Parinda, il signor Ravindra, il signor Bhushan e il signor Jitesh, che sono direttori dell'azienda e un forte sostegno e sforzi di quasi 100 dipendenti allo stesso modo intrepido. Guidare tutte le sue attività, sostenere la buona volontà duramente guadagnata e rendere Regal una forza con cui fare i conti mentre il Gruppo avanza nei propri settori di attività strategici.

La nostra filosofia

La nostra scelta di alleanze locali e internazionali riflette questi valori. Ogni alleanza viene sviluppata in modo indipendente come un'unità aziendale strategica con l'obiettivo di ottenere il massimo ritorno potenziale sull'investimento aziendale attraverso il raggiungimento del fatturato delle vendite con un'efficienza dei costi ottimale. Il nostro obiettivo è fornire servizi di marketing, vendita e distribuzione alle aziende straniere e indiane che desiderano introdurre i loro prodotti di qualità nel mercato indiano.

Con una filosofia orientata alla costruzione di legami duraturi, identificando obiettivi comuni e lavorando per realizzarli, il Gruppo Regal è focalizzato sull'arricchire le proprie relazioni con il massimo valore.

Con una solida base etica e correttezza operativa, ci sforziamo continuamente di essere partner migliori nel mondo degli affari. Lavoriamo in stretto rapporto con le organizzazioni:

(a) Cercando di aggiungere nuovi prodotti alle loro offerte di mercato così come,

(b) Valutare nuovi mercati per le loro offerte attuali

I nostri punti di forza

La direzione dell'azienda è stata fissata dal suo fondatore; migliorato dalle generazioni successive con la stessa base di base: offrire un'esperienza di qualità superiore e una migliore relazione nella catena del valore.