Interview Away - Interview App

採用プロセスを合理化したり、夢の面接に備えたりしたいと考えていますか?最新の進歩的な採用担当者と求職者向けに設計された生産性向上アプリ、Interview Away で採用プロセスを変革します。当社の最新ツールを使用すると、リモート面接を効率的にスケジュールして実施できるため、最適な候補者を見つけたり、夢の仕事を獲得したりするなど、重要なことに集中できます。

主な特徴:

• 簡単な面接スケジュール:

数回タップするだけで、リモート面接セッションをすばやくセットアップできます。このプラットフォームは、人事部門と自営業の採用担当者の両方に不可欠なツールを提供します。

• カスタマイズ可能な面接の質問:

それぞれの職務に正確に適合するように面接の質問を調整します。特定のカスタマイズ機能により、必要な情報を抽出できます。

• 動的なビデオ応答:

候補者は、採用担当者に自分の能力や個人的特徴を示す効果的な方法として、履歴書の代わりに強力なビデオ録画を提供します。

• 履歴書面接機能:

候補者が面接を一時停止および再開できるようにし（面接官の許可が必要）、採用プロセスの柔軟性を確保します。

• 安全なデータストレージ:

候補者のプライバシーは私たちの最優先事項です。すべてのインタビュービデオおよびその他の関連個人データは、堅牢なセキュリティ対策を講じて安全に保管されます。

仕組み:

雇用主の場合:

面接セッションを作成および管理し、質問を選択またはカスタマイズして、招待状を簡単に送信します。

候補者向け:

候補者は電子メールで招待を受け取り、アプリを通じて面接にアクセスし、都合の良いときにビデオ回答を録画することができます。

面接を選ばない理由

効率性と利便性:

招待状により、通勤時間と面接での物理的な会議の要件の両方が簡素化されます。面接なしは、大都市中心部と遠隔地からの候補者にとって理想的なツールです。

エンゲージメントの強化:

面接を省略することで、候補者は関連する仕事のスキルや本物の個人的特徴を示すビデオを通じて回答を記録することができます。

柔軟かつ安全:

カスタマイズ可能な質問と安全なデータ処理により、面接プロセスは柔軟かつ機密性が保たれます。

採用プロセスを合理化し、優秀な人材をリモートで雇用する準備はできていますか?

今すぐ「Interview Away」をダウンロードして、どこからでも安全でカスタマイズ可能なビデオ面接を設定しましょう。