Sinsaúde Sorocaba

노조의 역사는 70년대 중반, 더 정확하게는 1974년에 당시 청소 보조원 밀턴 카를로스 산체스(Milton Carlos Sanches)가 당시 교황청 상교 가톨릭 대학교 소속이었던 소로카바 지역 병원에서 의료 종사자로 일하면서 시작됩니다. 파울로, PUC SP.

1977년에 지역 병원이 주 정부에 의해 통합되었을 때 Milton은 현재 새로운 역할인 창고와 약국을 맡고 있는 Puc에서 계속 근무하기로 결정했으며, 1980년에 그는 간호 팀에 합류했습니다. 노동자 밀턴은 소로카바에서 PUC 노동자 협회를 이끌도록 선출되어 노동자를 방어하는 역사적인 여정을 시작했으며, 심지어 소로카바 민간 지역에서 최초의 보건 파업을 지휘하여 산타 루신다 병원과 의과대학을 15년 동안 마비시켰습니다. 무엇보다도 모든 Puc 근로자에게 안정성이 확립되었으며 이는 10년 동안 지속되었습니다.

1989년에 밀턴은 상파울루 보건 연합에 의해 연합 대표로 선출되었으며, 당시 SP 주의 약 80개 도시를 책임지고 있었습니다. 1990년 상파울루 연합 심의위원회에 선출되었습니다. 1993년에 São Paulo Health Union의 회장이자 Sorocaba 지역 기지 소유자인 Mr. Lião는 São Paulo 기지 내에 Sorocaba, Santo André, Osasco 및 Guarulhos라는 4개의 새로운 조합을 창설하려는 Milton의 아이디어를 받아들였습니다. 그리하여 1983년 10월 13일 SINSAUDE SOROCABA를 탄생시켰습니다.

설립부터 1997년까지 소로카바는 재정적 여건 부족으로 인해 여전히 상파울루 보건 연합과 행정적으로 연결되어 있었으며, 모든 수집이 상파울루를 위해 이루어졌다는 점을 고려하면 마침내 광범위한 협상 끝에 우리는 행정적 정치적 석방을 달성했습니다. , 그리고 그리하여 우리는 소로카바와 그 지역의 노동자들을 위한 투쟁과 방어의 여정을 시작했고, 여러 가지 성과를 거두며 현재에 이르렀으며, 그 중 가장 큰 것은 SINSAUDE의 본사인 "노동자의 집"이라는 유산입니다.