Absenkuu

Aplikacja do monitorowania obecności i działań pracowników.

Absencja jest dokładnym i ekonomicznym rozwiązaniem do monitorowania obecności (obecności, obecności) pracowników w różnych lokalizacjach za pomocą technologii GPS i AI w celu uzyskania optymalnej dokładności.

Pracownicy mogą rejestrować frekwencję (rejestrację) w miejscach zatwierdzonych przez administratora HR. Administrator lub kierownictwo może monitorować frekwencję pracowników za pośrednictwem pulpitu nawigacyjnego na absenkuu.com

Nieobecny jest odpowiedni dla:

- Wyroby medyczne i firmy farmaceutyczne: Aby monitorować wizyty przedstawicieli handlowych (przedstawiciele medyczni lub sprzedawcy)

- Firmy, które mają sprzedawców: Aby monitorować wizyty lub spotkania z klientami

- Firmy z pracownikami rozproszonymi w wielu lokalizacjach: Aby monitorować obecność pracowników

Nieobecny przy użyciu technologii GPS dostępnej na Androidzie / smartfonie, aby ułatwić pracownikom sprawdzenie ich obecności. Zastosowanie tej aplikacji jest uważane za bardzo skuteczne i wydajne, poprawiające dokładność i dokładność oraz dyscyplinę wydajności pracowników.

Biorąc pod uwagę, że wszyscy pracownicy mają już smartfona, obecnie konieczne jest zgłoszenie obecności online. Dane będą przechowywane w czasie rzeczywistym na serwerze aplikacji, co ułatwi kontrolę obecności pracowników. Pracownicy nieobecni w pracy nie mogą być nigdzie wywożeni, muszą znajdować się we wcześniej ustalonym miejscu, które jest miejscem pracy / środowiska ich odpowiednich biur.

Zalety aplikacji obecności online:

1. Można łatwo uzyskać dostęp za pośrednictwem aplikacji mobilnych

2. Praktyczne i dokładne

3. Liderzy mogą zobaczyć frekwencję w czasie rzeczywistym.

4. Wyposażony w funkcję robienia zdjęć twarzy, więc nie można powierzyć weryfikacji obecności innym pracownikom

5. Może obniżyć poziom oszukiwania, ponieważ pracownicy mogą zgłosić się tylko wtedy, gdy dotrze do wykrytej lokalizacji pracy lub miejsca zatwierdzonego przez administratora za pomocą technologii GPS.

6. Praktyczne i nie ma potrzeby ponoszenia dodatkowych kosztów infrastruktury. Obecność online nie wymaga urządzenia do rejestrowania odcisków palców i dlatego musi być zainstalowane w nieobecnym miejscu.

7. Automatycznie zintegrowany system, obecność online jest zintegrowana z danymi dotyczącymi obecności pracowników przechowywanymi na serwerze w chmurze, dzięki czemu jednostka robocza nie musi zawracać sobie głowy wprowadzaniem danych.

8. Dokładne dane w czasie rzeczywistym, w przeciwieństwie do systemów ręcznych, aplikacje do rejestracji online rejestrują frekwencję pracowników w czasie rzeczywistym, co ułatwia, jeśli potrzebujesz od razu danych jako materiału do podjęcia decyzji.