PiHR

PI ทรัพยากรบุคคลเป็นแบบครบวงจรหนึ่งที่ใช้งานง่ายและใช้งานง่ายและมีประสิทธิภาพในการบริหารจัดการ“คนพื้นฐาน” ขององค์กร ความง่ายของการใช้งานและการทำงานจะถึงความคาดหวังของคุณและแสดงความคิดสร้างสรรค์ในการออกแบบและการแก้ปัญหา ง่ายต่อการใช้และปรับแต่งสูงเครื่องมือที่จะมูลค่ามหาศาลให้กับองค์กรของคุณการรักษาความง่ายในการเข้าถึงฐานข้อมูลของพนักงานที่มีการบริหารจัดการข้อมูลส่วนบุคคลที่เข้าร่วมประชุมและออกจากการดำเนินงาน

คุณสมบัติ

PI ทรัพยากรบุคคลเป็นแบบครบวงจรหนึ่งที่ใช้งานง่ายและใช้งานง่ายและมีประสิทธิภาพในการบริหารจัดการ“พื้นฐานคน” ขององค์กร ความง่ายของการใช้งานและหน้าที่จะถึงความคาดหวังของคุณและแสดงความคิดสร้างสรรค์ในการออกแบบและการแก้ปัญหา

สรุป ATTENDANCE #DAILY

คอลเลกชันผู้เข้าร่วมจากหลายแหล่งที่มาและนโยบายการเข้าร่วมของพนักงานขยับและ rostering ทำให้ชีวิตรางหญ้าเข้าร่วมประชุมที่ซับซ้อนมาก ใช้งานง่ายด้วยกราฟเหล่านี้ผู้จัดการแต่ละ, HR และผู้บริหารระดับสูงได้รับมุมมองโดยรวมของ timesheet วันที่พนักงานปัจจุบันกล่าวขวัญปัจจุบันล่าช้าล่าช้าพิเศษยังออกและเยี่ยมชมการทำงานของพนักงาน

#BRANCHWISE ATTENDANCE ฤดูร้อน

สถิติ branchwise attemdance ติดตามได้อย่างง่ายดายด้วยแผนภูมิที่ร่ำรวย ได้รับการแจ้งเตือนทุกวันเพียงแค่คลิกเดียวออกไป ตอนนี้คุณสามารถเข้าร่วมประชุมชี้วัดสาขาขององค์กรของคุณได้อย่างง่ายดาย

#MONTHWISE ประวัติศาสตร์ลาอนุมัติ

มีพนักงานจำนวนมากในทุกองค์กร ติดตามความเคลื่อนไหวของใบของพวกเขาผ่านทางอีเมลอาจจะค่อนข้างเป็นงานที่ยาก และให้ไม่ได้รับเข้าสู่การอภิปรายในการรักษาสเปรดชีต! PI HRMS ช่วยให้คุณสามารถจัดการอย่างมีประสิทธิภาพใบของพนักงานได้อย่างง่ายดายและมีประสิทธิภาพ

#MONTHWISE ปล่อยสถิติประยุกต์

กระบวนการนี้จะอธิบายวิธีการจ่ายเงินรายเดือนพนักงานควรจะใส่ออกนำเป็นเดือนที่