Lean Pocket Coach 2.0

Yalın Cep Koçu, aşağıdakilere dikkat ederek gerçek kültürel değişim için destek sunar:

1 Yalın süreç iyileştirme ve

2 Davranış değişikliği ve

3 Sert ve yumuşak sonuçlar.

Yalın süreç iyileştirme konusunda, hangi araçları geliştirdiğinizi ve bunu başarmak için hangi içeriğin gerektiğini öğrenirsiniz.

Sonuçlar ve kültür değişimi temel olarak farklı davranışlar geliştirerek belirlenir. Davranış Değişikliği ile bunun hakkında düşünüyoruz: Hangi davranış en iyi sonuçları veriyor?

Ve bu uygulama ile üçüncü kısmı ile bağlantı yapıldı: Sonuç. Sert ve yumuşak sonuçlar için ayırt ederiz:

- Güvenlik, kalite, zaman ve paradaki getiriler açısından zor sonuçlar

- Motivasyon veya iş mutluluğu gibi davranışlar alanında hassas sonuçlar.

Sonra hemen kendiniz başlayabilirsiniz!