hrPad

hrPad: ٹائم کیپنگ اور HR کاموں میں انقلاب لانا

hrPad دریافت کریں، جہاں ٹائم کیپنگ جدت کو پورا کرتی ہے۔ یہ صرف وقت کی گھڑی نہیں ہے۔ یہ فرنٹ لائن کام کے تجربے کی مکمل تبدیلی ہے۔ آپ کی ضروریات کے مطابق مکمل طور پر حسب ضرورت، hrPad انقلاب لاتا ہے کہ کس طرح ملازمین HR کاموں کے ساتھ تعامل کرتے ہیں، اہم معلومات تک رسائی حاصل کرنے تک، سب کچھ معیاری ٹیبلیٹ پر ہے۔ ایسی دنیا میں قدم رکھیں جہاں کارکردگی اور ملازمین کا اطمینان ساتھ ساتھ چلتے ہیں۔

اہم خصوصیات

ٹائم کیپنگ: اپنے موجودہ ٹیبلٹ کو ذاتی نوعیت کی، HR سسٹم-ایگنوسٹک ٹائم کلاک میں تبدیل کریں۔

ایمپلائی سیلف سروس: اپنے ملازمین کو سیلف سروس کی صلاحیتوں سے بااختیار بنائیں جیسے کہ پنچ جمع کرنا، ٹائم کارڈ دیکھنا، پی ٹی او کی درخواست کرنا، نوکریوں کی منتقلی، اور نظام الاوقات چیک کرنا۔

لچکدار چیک ان کے اختیارات: ملازمین چہرے کی شناخت، بارکوڈ، پن، یا QR کوڈ کا استعمال کرتے ہوئے چیک ان کر سکتے ہیں، یہ سب آپ کی کمپنی کی ضروریات کے مطابق قابل ترتیب ہیں۔

تیزی سے تعیناتی اور حسب ضرورت: hrPad کو فوری طور پر آپ کی کاروباری ضروریات کے مطابق بنایا جا سکتا ہے۔ یہ آپ کی منفرد آپریشنل ضروریات کو پورا کرنے کے لیے 100% حسب ضرورت ہے، جو آپ کے بدلتے ہوئے کاروباری منظر نامے کے لیے ہموار موافقت کو یقینی بناتا ہے۔

بہتر کارکردگی اور اطمینان: کارکردگی اور ملازمین کے اطمینان کے کامل امتزاج کا تجربہ کریں۔ hrPad HR کے عمل کو ہموار کرتا ہے، انہیں زیادہ قابل رسائی اور صارف دوست بناتا ہے۔

hrPad کیوں منتخب کریں؟

مکمل فرنٹ لائن کام کے تجربے کی تبدیلی: صرف ایک وقت کی گھڑی سے زیادہ، hrPad مختلف HR افعال کو ایک بدیہی پلیٹ فارم میں ضم کرتا ہے۔

موافقت پذیر اور توسیع پذیر: اپنی مخصوص ورک فلو کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے hrPad کو تیار کریں اور جیسے جیسے آپ کا کاروبار بڑھتا ہے اس کی پیمائش کریں۔

یوزر فرینڈلی انٹرفیس: استعمال میں آسانی کے لیے ڈیزائن کیا گیا، hrPad اس بات کو یقینی بناتا ہے کہ ملازمین آسانی سے HR کاموں کے ساتھ بات چیت کر سکتے ہیں۔

محفوظ اور قابل اعتماد: ٹائم کیپنگ کے دوران محفوظ چیک ان سے فائدہ اٹھائیں۔

hrPad آپ کے آپریشنز کو کیسے بہتر بناتا ہے۔

ہموار عمل: HR کاموں کو آسان اور خودکار بنانا، انتظامی بوجھ کو کم کرنا اور مزید اسٹریٹجک سرگرمیوں کے لیے وقت نکالنا۔

بہتر پیداواری صلاحیت: ملازمین کو اپنے HR کاموں کو آزادانہ طور پر منظم کرنے کے قابل بنائیں، زیادہ پیداواری اور مصروف افرادی قوت کو فروغ دیں۔

حسب ضرورت تجربہ: اپنی کمپنی کی انوکھی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے پلیٹ فارم کو تیار کریں، مجموعی کارکردگی اور ملازمین کے اطمینان میں اضافہ کریں۔

hrPad کے ساتھ اپنے HR آپریشنز کو تبدیل کریں اور ٹائم کیپنگ اور ملازمین کے انتظام کے مستقبل کا تجربہ کریں۔