코리아HR 근로자

■ কর্মী অ্যাপ

কর্মীদের বার্ষিক ছুটি ব্যবস্থাপনা, সপ্তাহে 52 ঘন্টা ব্যবস্থাপনা, উপস্থিতি ব্যবস্থাপনা ইত্যাদি।

এইচআর ম্যানেজারের ব্যবসায়িক প্রতিনিধি

কর্মী অ্যাপের প্রধান স্ক্রিনে

মোট সাপ্তাহিক কাজের ঘন্টা এবং অবশিষ্ট বার্ষিক ছুটি প্রদর্শিত হয়

◎ সুবিধাজনক স্বয়ংক্রিয় বার্ষিক গাড়ী ব্যবস্থাপনা

1. চাকরির তারিখ লিখে স্বয়ংক্রিয়ভাবে বার্ষিক ছুটি গণনা করুন

2. কর্মচারী অ্যাপের মাধ্যমে বার্ষিক ছুটির জন্য আবেদন করে এবং অর্থপ্রদান সম্পন্ন হওয়ার পরে বার্ষিক ছুটি কেটে নেয়।

3. আপনি অবসর গ্রহণের তারিখ লিখে অব্যবহৃত বার্ষিক ছুটি পরীক্ষা করতে পারেন

4. দল দ্বারা কর্মচারীদের বার্ষিক সংখ্যা নিয়ন্ত্রণ

5. দেরীতে আগমন, তাড়াতাড়ি প্রস্থান এবং বাইরে যাওয়ার জন্য স্বয়ংক্রিয় বার্ষিক ছুটি কাটা

(তবে, শুধুমাত্র কর্মসংস্থান বিধিতে নির্দিষ্ট কর্মক্ষেত্র ব্যবহার করুন)

◎ সুবিধাজনক যাতায়াত রেকর্ড ব্যবস্থাপনা

1. একটি নির্দিষ্ট স্থান থেকে যাতায়াত চেক করুন

2. যাতায়াত চেকের সাথে সাথে ম্যানেজারকে অবহিত করুন

3. যাতায়াতের স্থান নির্ধারণ করতে Wi-Fi, GPS এবং iBeacon থেকে নির্বাচন করুন৷

4. প্রতিটি দলের জন্য বিভিন্ন যাতায়াতের স্থান নির্ধারণ করা যেতে পারে

5. এক নজরে কর্মরত এবং বন্ধ থাকা কর্মচারীদের পরীক্ষা করা

◎ সুবিধাজনক 52-ঘন্টা কর্ম সপ্তাহ ব্যবস্থাপনা

1. প্রতিটি কর্মীর জন্য কাজের সময়ের স্বয়ংক্রিয় গণনা

2. কর্মচারীদের স্বয়ংক্রিয় বিজ্ঞপ্তি যারা সপ্তাহে 45 ঘন্টার বেশি কাজ করে

3. 45 ঘন্টার বেশি কাজ করেছেন এমন কর্মচারীদের বার্তা পাঠান

4. 1 সপ্তাহ / 1 মাসের ইউনিটে নির্বাচনযোগ্য

5. কোম্পানির কাজের ঘন্টা হিসাবে রেকর্ড নির্বাচন করে সঠিক কাজের ঘন্টা পরিচালনা করুন

(তবে, ওভারটাইম/সপ্তাহান্তের কাজকে অর্থপ্রদানের অনুমোদনের সময় হিসাবে গণ্য করা হয়)

◎ সুবিধাজনক ইলেকট্রনিক পেমেন্ট

1. অ্যাপে বার্ষিক ছুটি / ব্যবসায়িক ভ্রমণ / ওভারটাইম এবং সপ্তাহান্তে কাজের ই-অনুমোদন

2. প্রতিটি দলের জন্য সরাসরি অনুমোদন লাইন সেট করুন

3. যদি অর্থপ্রদানের লাইন নির্দিষ্ট করা না থাকে, তাহলে অর্থপ্রদানের আবেদনের একই সময়ে অনুমোদন প্রক্রিয়া করা হয়

(তবে, এটি শুধুমাত্র স্বায়ত্তশাসিত কর্মক্ষেত্রে ব্যবহৃত হয়)

4. উইথহোল্ডিং এবং রিটার্ন প্রক্রিয়াকরণ সম্ভব

5. অর্থপ্রদানের সময় অনুমোদনের বিষয়বস্তু পরিবর্তন করা যেতে পারে

◎ সুবিধাজনক দল (বিভাগ) এবং ম্যানেজার সেটিংস

1. প্রতিটি দলের জন্য স্বাধীন অপারেশন সম্ভব

2. উচ্চ এবং নিম্ন দলে বিভক্ত করে ব্যবস্থাপনা

3. দল দ্বারা ব্যবস্থাপক এবং কর্মীদের পরিচালনা করুন

4. ব্যবস্থাপনা শীর্ষ ব্যবস্থাপক এবং দলের পরিচালকদের মধ্যে বিভক্ত

5. সমস্ত প্রশাসক পেমেন্ট লাইন যোগ করা যেতে পারে

◎ সুবিধাজনক অতিরিক্ত ফাংশন

1. বার্ষিক ছুটি শেষ হওয়ার 180 দিন আগে কর্মচারী দ্বারা অব্যবহৃত বার্ষিক ছুটি পরিচালনা করা যেতে পারে

2. প্রতিটি ব্যবসা সাইটের জন্য ছুটির দিন সেট করা যেতে পারে

3. জয়েনিং কোডের মাধ্যমে সহজে যোগদান

(তবে, যোগদানের কোডটি বাইরে প্রকাশিত হলে এটি পরিবর্তন করা যেতে পারে।)

4. যাতায়াত এলাকা যে কোন সময় পরিবর্তন করা যেতে পারে

***************************

[কর্মী অ্যাপ ব্যবসা সাইটে যোগদান করুন]

1. কর্মচারী অ্যাপ সদস্যতার জন্য সাইন আপ করুন

2. কোম্পানিতে যোগদানের কোড লিখুন (ম্যানেজারকে জিজ্ঞাসা করুন)

3. চাকরির তারিখ এবং ব্যক্তিগত তথ্য লিখুন

4. একটি নির্দিষ্ট স্থান থেকে যাতায়াত পরীক্ষা করুন (Wi-Fi, GPS, iBeacon)

5. মূল স্ক্রিনে আমার উপলব্ধ বার্ষিক ছুটি পরীক্ষা করুন

***************************

※ কাকাও টক ইনকোয়ারি: ওয়ার্কার পিনপল (প্লাস ফ্রেন্ড)

ㆍজিজ্ঞাসা করার জন্য উপলব্ধ সময়: সপ্তাহের দিন সকাল 10am - 12pm, 14:00 - 17:00

※ ব্যবহারের শর্তাবলী এবং গোপনীয়তা নীতি

ㆍব্যবহারের শর্তাবলী: http://www.pinpl.biz/serviceprovision.jsp

ㆍগোপনীয়তা নীতি: http://www.pinpl.biz/privacypolicy.jsp