Bimbel TKD AKHLAK Seleksi BUMN

TKDA BUMN steht für State-Owned Enterprise Basic and Academic Competency Test. Dieser Test ist eine der Auswahlstufen für die Teilnahme am Rekrutierungsprogramm oder die Aufnahme von Mitarbeitern in BUMN (Staatseigene Unternehmen). TKDA BUMN wird durchgeführt, um die akademischen Fähigkeiten und Grundkompetenzen potenzieller Mitarbeiter zu bewerten, damit die besten Kandidaten ausgewählt werden können und den Bedürfnissen der BUMN am besten entsprechen.

BUMN TKDA besteht normalerweise aus drei Teilen, nämlich einem verbalen Fähigkeitstest, einem numerischen Fähigkeitstest und einem Logiktest. Der verbale Fähigkeitstest zielt darauf ab, die Fähigkeit des potenziellen Mitarbeiters zu messen, Text oder schriftliche Informationen zu verstehen und zu interpretieren, während der numerische Fähigkeitstest darauf abzielt, die Fähigkeit des potenziellen Mitarbeiters zu messen, die gegebenen Daten oder Zahlen zu verstehen und zu analysieren. Während der Logiktest darauf abzielt, die Fähigkeit angehender Mitarbeiter zu messen, Probleme logisch und systematisch zu lösen.

Abgesehen davon gibt es auch psychologische Tests, die im Rahmen der SOE TKDA durchgeführt werden können. Der psychologische Test zielt darauf ab, die persönliche Eignung von angehenden Mitarbeitern mit den Werten und der Kultur der BUMN-Organisation zu messen.

Die BUMN TKDA-Ergebnisse werden vom BUMN-Auswahlteam verwendet, um die Fähigkeiten und das Potenzial potenzieller Mitarbeiter zu bewerten, damit Kandidaten mit den besten Fähigkeiten und dem besten Potenzial gemäß den Anforderungen der Organisation ausgewählt werden können. Daher müssen sich angehende Mitarbeiter durch intensives Lernen und Üben gut auf die Teilnahme am SOE TKDA vorbereiten, um die Auswahl zu bestehen und BUMN-Mitarbeiter zu werden.