Bplus HRM Connect

Allgemeine Systemeigenschaften

● Unterstützung der Zeiterfassung. Sowohl an Ort und Stelle als auch fehl am Platz Beim Aufzeichnen der Zeit innerhalb einer bestimmten Entfernung Informationen zur Arbeitszeit wird automatisch in das System eingetragen

● Erfassen Sie die Anwesenheits- und Abwesenheitszeit durch CHECK-IN über GPS, wodurch der Standort der Mitarbeiter überprüft werden kann, unabhängig davon, ob sie sich innerhalb der angegebenen Entfernung befinden oder nicht. die Einstellungen nach Branche und Einsatzort unterstützt

● Mitarbeiter können ihre persönlichen und beruflichen Daten vom System anfordern, um ihre eigenen Angaben zu überprüfen.

● Mitarbeiter können aufzeichnen. Bei der Arbeit sowohl innerhalb als auch außerhalb des Betriebs, Antrag auf Sozialhilfe, Antrag auf Portokasse, Antrag auf Urlaub, Antrag auf Überstunden, Antrag auf Schichtwechsel, Antrag auf Änderung der Historie, Meldung verschiedener Beschwerden über das System.

● Bei der Genehmigung eines Dokuments ist es für alle Arten von Dokumenten möglich, im System einen Genehmiger anzugeben. Der Name des Genehmigers kann dieselbe oder eine andere Person sein. und kann eine unbegrenzte Anzahl von Genehmigernamen definieren

● Die Personalabteilung kann das Anfordern spezifischer Informationen für bestimmte Menüs ein- und ausschalten. Zur Unterstützung des Arguments, dass einige Informationen nicht von den Mitarbeitern angefordert werden müssen

● Mitarbeiter, die Mobiltelefone verwenden, können die App im Play Store und App Store herunterladen.

● Unterstützung für den Import verschiedener Daten, die Mitarbeiter über das System verwalten. Die freigegebenen Daten können automatisch in das Lohn- und Gehaltsabrechnungsprogramm importiert werden.

Mitarbeiterfunktionalität

1. Möglichkeit, die Arbeitszeiten der Mitarbeiter sowohl im Büro als auch außerhalb per GPS auf ihren Mobiltelefonen zu erfassen.

2. Sie können eine Anfrage zur Überprüfung Ihrer persönlichen Daten wie folgt stellen:

● Abgelaufene amtliche Dokumente und Benachrichtigung über die Liste der berechtigten Personen.

● Berechnungsdaten

● Steuerabzugsposten.

● Arbeitszeit und Details

● Einzelheiten zur Ansparung und Einzahlung in die Unterstützungskasse.

● Verschiedene Informationen zum ausstehenden Saldo.

● Einzelheiten zu den Ergebnissen der Gehaltsberechnung für jede Rate.

● Einzelheiten zu den Arbeitsschichten, die zum Arbeiten erforderlich sind.

● Zeitergebnisdaten aufzeichnen.

● Details zu verschiedenen Urlaubstagen.

● Details zum Trainingsverlauf.

● Historie der Gehalts-/Positionsanpassungen

● Einzelheiten zu erhaltener Sozialhilfe und verbleibender Sozialhilfe.

3. Kann benachrichtigen Bitten Sie um Urlaub / bitten Sie um OT / bitten Sie um einen Schichtwechsel damit der Genehmiger sie prüfen und prüfen kann

4. Sie können über das System einen Antrag auf Sozialhilfeerstattung für Mitarbeiter stellen. Inklusive unbegrenzter Anzahl an Wohlfahrtsarten je nach Bedarf

5. Möglichkeit, Bargeldabhebungen zu beantragen und den Bargeldbetrag nach Bedarf unbegrenzt zu erhöhen.

Genehmigerfunktion

1. Möglichkeit, Genehmiger für verschiedene Dokumenttypen festzulegen. Um den Fall zu erleichtern, dass jede Art von Dokument unterschiedliche Autorisierungen hat.

2. Kann eine unbegrenzte Anzahl von Genehmigern und unbegrenzte Ebenen definieren.

3. Das System sendet eine Genehmigungsnachricht an den Genehmiger. Die Genehmiger können sofort auf ihrem Mobiltelefon genehmigen.

4. Falls es mehr als einen Genehmiger gibt, sendet das System nach der Genehmigung durch den ersten Genehmiger eine Nachricht an den nächsten Genehmiger und sendet den Mitarbeitern Informationen über den Genehmigungsstatus jedes Genehmigers.

5. Falls das Dokument nicht genehmigt wird, wird es den Mitarbeitern unverzüglich mitgeteilt.

Systemvorteile

1. Bequem und schnell zu verwenden Die Installation ist nicht kompliziert.

2. Hohe Sicherheit denn es besteht keine Verbindung zur Datenbank, die direkt genutzt wird

3. Reduzieren Sie den Aufwand der Personalabteilung bei der Bereitstellung personenbezogener Daten der Mitarbeiter.

4. Vorgesetzte können die Arbeitszeiten der Mitarbeiter sofort überprüfen.

5. Unterstützung aller Kundenunternehmen Besonders für Unternehmen, die extern arbeiten. Es hilft, die Uhrzeit bequemer zu überprüfen.

6. Unterstützt die Selbstbedienungsarbeit, sodass Mitarbeiter Informationen anfordern oder verschiedene Dokumente vollständig über das System erfassen können.

Weitere Details: https://www.businessplus.co.th/Product/hrm-payroll-c008/bplus-hrm-connect-v493

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