LN HRMS

Un compañero de bolsillo perfecta para los empleados LetsNurture esenciales para gestionar recursos humanos.

Una solución HRMS efectiva que se encarga de toda la gestión de recursos humanos necesita mientras se ocupa de los empleados. Se automatiza muchas de las funciones de recursos humanos más tediosas y libre a sus empleados para hacer un trabajo significativo.

LN HRMS ofrece soluciones inteligentes como:

Deja Gestión - Dejar Planner le permite notar las hojas próximas para sus empleados. Los empleados pueden marcar su tiempo libre aquí y duración para que vuelva a la asignación de las actividades podría ser más sencillo. Administrador también puede comprobar en un departamento específico que cuántas hojas se han aplicado en los que la fecha para un departamento específico.

Vacaciones: Todos los días de fiesta fijos está en la lista en virtud de este modo que la lista se puede hacer referencia para todos los empleados aquí.

Seguimiento de la asistencia - Seguimiento de ausentismo de sus empleados puede ser mucho más suave y remoto. Sí, se puede realizar un seguimiento de forma remota lo que está pasando.

Salario injertos: Los empleados pueden realizar un seguimiento del registro del salario se desliza meses aconsejable consultar en el futuro.

Clasificación de rendimiento y Comentarios: La retroalimentación mensual se puede dar por la dirección respectiva para cada miembro del equipo y los empleados pueden ver información dada a ellos con el fin de tomar nota de mejora. retroalimentación del equipo es también una opción.

Reuniones Tracker: dirección o empleados pueden establecer reuniones a través de esta aplicación con cualquier número de personas y todo el pueblo recibir notificaciones.

Gestión del Tiempo - Permite la gestión para asegurar la mejor productividad posible, manteniendo un ojo en los tiempos de conexión / desconexión para los empleados. Puede ser útil para trabajar el análisis horas para todos los departamentos.

Perfil Configuración: Permite a los usuarios gestionar sus perfiles para gestionar datos de contacto, perfil de trabajo, datos bancarios, aniversarios, cumpleaños y grupo sanguíneo. Los empleados pueden agregar sus habilidades en este también.

Permanece conectado - hasta L HRMS, puede mantenerse conectado como un equipo durante su estancia en las actividades de su equipo a través de feeds.

Compartir documentos - le permiten compartir archivos como documentos, políticas, etc. a través de su empresa.

Para fomentar feliz!