Officenet HR App Fena Connect

La aplicación Officenet HR Mobile automatiza sus procesos de recursos humanos. La aplicación de recursos humanos en la nube de Officenet cubre la solución de nómina, la gestión de licencias de empleados, el tiempo y la asistencia, la gestión del rendimiento, la contratación y la incorporación, el desarrollo de la gestión del aprendizaje y la formación, la subcontratación de la nómina, la gestión de gastos y la gestión de la base de datos de los empleados. Con la aplicación Officenet HR, los empleados pueden mantener su tabla de trabajo, mantener un registro de su asistencia, actualizar la información de la nómina, etc. con solo un clic de distancia. Las empresas pueden recopilar comentarios constructivos de sus alumnos y analizarlos con precisión para medir la eficacia de su programa de formación. Con un 100% de seguridad, `a un precio razonable para cualquier industria, es hora de que transforme sus procesos de recursos humanos en la era digital e invierta en un sistema de gestión de recursos humanos que se compone de potentes aplicaciones de recursos humanos. La mejor aplicación de recursos humanos en la que confían las empresas líderes de la India.

Características de la aplicación HR

* Gestión de licencias / Oficina de tiempo:

Officenet HRMS Software / Mobile App Automatice las reglas de ausencia y asistencia con integración de biometría, aplicación móvil y flujos de trabajo de aprobación. Administre múltiples turnos, listas para diferentes ubicaciones, con paneles sencillos y análisis e informes completos.

*Gestión de nóminas :

Officenet es una de las mejores aplicaciones para el procesamiento de nóminas. Lleve su gestión de nómina al siguiente nivel para la aplicación Officenet HR Payroll.

* Gestión de contratación:

- Se cubren los procesos completos de incorporación, gestión de entrevistas, preselección, confirmación y salida. Amplias búsquedas en bases de datos, análisis y mapeo con estructura organizativa y presupuestos de mano de obra para facilitar los procesos de contratación.

* PMS de gestión del rendimiento:

- La herramienta de Gestión del Desempeño contribuye a la gestión eficaz de personas y equipos con el fin de alcanzar altos niveles de meta organizacional. Desde KRA, múltiples revisiones, cuadros de mando con seguimiento y logros hasta cartas de incremento y promoción