C247 by OpusApeiro

- فرم درخواست آنلاین

به کارکنان اجازه دهید تا با استفاده از فرم درخواست آنلاین که از وب سایت موجود شما قابل دسترسی است، مستقیماً برای سوابق کارکنان شما درخواست دهند.

- کاهش هزینه ها

با حذف فرم‌های درخواست کاغذی، تمام هزینه‌های مرتبط با تعقیب مراجع از طریق نامه (پاکت‌ها و تمبرها - از جمله SAE، نامه‌ها، جوهر، زمان و غیره) و واداشتن کارکنان به امضای اسناد/قراردادهای خط‌مشی چاپی.

- افزایش دقت و کامل بودن سوابق کارکنان

کارمندان تصاویر مدارک مورد نیاز (مانند شناسه/گواهی نشانی و...) را مستقیماً از برنامه های دوربین تلفن هوشمند/رایانه خانه خود آپلود می کنند.

- دقت لازم را افزایش دهید و کاغذ را حتی بیشتر کاهش دهید

اسناد خط‌مشی به صورت آنلاین میزبانی می‌شوند، بنابراین کارکنان می‌توانند برای تأیید پذیرش خط‌مشی‌های شما، «به صورت دیجیتال امضا کنند».

- بررسی مرجع کارآمدتر

مراجع (اشتغال شخصی) به طور خودکار از برنامه ارسال می شود. داوران می‌توانند با کلیک بر روی پیوندی به صورت آنلاین، مراجع را برای مشاهده فرم پاسخ تعاملی ارائه کنند.

- کاملاً منعطف و متناسب با نیازهای شما

امکان تعریف فیلدها/سوالات سفارشی متناسب با نیازهای کسب و کار شما.

حتی آزمون‌های مهارت یا حساب/سواد را به فرم درخواست آنلاین خود اضافه کنید.

- بررسی اعتبار زنده، DBS و گواهینامه رانندگی

بررسی های مرجع اعتباری که در عرض 4 ثانیه به طور مستقیم با همه آژانس های اصلی انجام می شود. چک‌های DBS را می‌توان مستقیماً ارسال کرد و مستقیماً به پورتال تأیید آنلاین جدید DVLA دسترسی داشت.

- مدیریت کامل منابع انسانی و آموزش/ردیابی صلاحیت

انواع مختلف سوابق/رویدادها مانند سوابق آموزشی یا سوابق انضباطی در برابر سوابق کارکنان را ثبت کنید و تاریخ انقضا و یادآوری آنها را مشخص کنید.

- تجزیه و تحلیل هوشمند داده ها برای کاهش تقلب و صرفه جویی در وقت:

از طریق پروتکل اشتراک‌گذاری داده‌های خود، می‌توانیم جزئیات فاش‌شده متقاضی مرجع را با اطلاعاتی که همان متقاضیان برای مشتریان دیگرمان فاش کرده‌اند (بدون افشای هیچ یک از شما یا اطلاعات آن‌ها به یکدیگر)، برای شناسایی وقوع تقلب در برنامه، و برجسته کردن مناطقی (مانند تاریخ‌های مرجع استخدام) که با آنچه ما می‌دانیم کار کرده‌اند یا قبلاً افشا کرده‌اند، برجسته کنیم. این به شما امکان می‌دهد مطمئن شوید که از کارکنانی استفاده می‌کنید که می‌توان به آنها اعتماد کرد و به شما هشدار می‌دهد که یک موضوع بالقوه برای بررسی بیشتر با متقاضی وجود دارد.