IKSO-APP

هدف IKSO این است که کارکنان را قادر سازد تا خود را از طریق یک فرآیند مستمر بازخورد و بازتاب توسعه دهند. برنامه بازخورد 360 درجه ما از این فرآیند (یادگیری) پشتیبانی می کند و به سازمان ها و تیم ها کمک می کنیم تا فرهنگ بازخورد باز و ایمن ایجاد کنند. ما معتقدیم که مالکیت و کنترل توسعه شما برای انگیزه رشد ضروری است.

ویژگی های ما:

- داشبورد شخصی با داده ها به وضوح نمایش داده می شود

- داشبورد مدیر برای نظارت بر پیشرفت

- به خودتان بازخورد بدهید (خود اسکن)

- درخواست بازخورد در داخل و خارج از سازمان

- به راحتی به بازخوردهای دریافتی پاسخ دهید - اهدافی را تعیین کنید و به طور منظم در مورد آنها فکر کنید

- جلساتی را برای بحث درباره بازخوردها برنامه ریزی کنید

- از همه افراد درون سازمان تعریف کنید

- نمودارهای تعاملی برای ارائه بینش در مورد توسعه شما