Your Benefits

تعامل کارکنان را با IMA افزایش دهید! ایجاد شده توسط کارمندان، برای کارمندان، IMA راه حل یک مرحله ای است که شما در جستجوی آن بوده اید. ما رابطه کارفرما/کارمند را از طریق ویژگی هایی که به طور موثر درگیر می شود، آموزش یکپارچه و توانمندسازی کارکنان را با موفقیت مدرن می کنیم. ما تجربه کارمندان را دوباره به دست آنها می‌دهیم و به آنها کمک می‌کنیم تا همه چیزهایی را که شرکتشان ارائه می‌دهد به حداکثر برسانند. یک پلتفرم که رابطه کارمند و شرکت را نوآوری می کند و برای نیازهای همه قابل تنظیم است!

کمک ویژگی های IMA:

مشغول کردن:

- نظرسنجی‌ها را می‌توان مستقیماً در برنامه برای بررسی و ارزیابی عملکرد کارکنان توزیع کرد

- قابلیت‌های Push Notification را می‌توان در زمان واقعی ارسال کرد یا برای ارتباط با کارمندان برنامه‌ریزی کرد که اغلب اطلاعات مصرف‌کننده را دارند: تلفن‌هایشان!

- اعضای خانواده را می توان به صورت رایگان به برنامه دعوت کرد و از همان ویژگی های موجود برای کارمندان استفاده کرد

- چالش های سلامتی را می توان به طور یکپارچه از طریق برنامه اجرا کرد و کارمندان می توانند با همکاران خود برای برداشتن بیشترین قدم ها در یک روز، هفته یا ماه رقابت کنند.

آموزش:

- IMA پیشنهادات مزایای مختلف یک شرکت را ادغام می کند و شامل اطلاعات طرح دقیق است تا کارمندان بتوانند تصمیمات آگاهانه ای برای خود و خانواده خود بگیرند.

- یکپارچه سازی 401k/HRIS به کارمندان اجازه می دهد تا در هر زمان و هر مکان به راحتی به حساب های خود برای برنامه های مزایای مهم دسترسی داشته باشند.

- اسناد مهم کارکنان مانند راهنماهای مزایا و کتابچه های راهنمای کارمندان را بارگیری کنید تا اطمینان حاصل شود که کارکنان به اسناد مهم دسترسی دارند.

قدرت دادن:

- ادغام های پزشکی از راه دور و Rx می توانند برای کمک به کارکنان در صرفه جویی در هزینه های مراقبت های بهداشتی تنظیم شوند

- کارت شناسایی را می توان در برنامه ذخیره کرد و مستقیماً با ارائه دهندگان به اشتراک گذاشت.

- یکپارچه‌سازی‌ها را می‌توان تنظیم کرد تا به کارمندان اجازه دهد هر زمان که سؤالی داشتند با تیم‌های منابع انسانی، فروشندگان EAP یا سایر تیم‌های پشتیبانی تماس بگیرند!

مهم: IMA فقط برای کارمندان و وابستگان شرکت هایی که دسترسی آنها را فراهم می کنند در دسترس است. اگر علاقه مند به تجربه مزایای IMA هستید، با تیم منابع انسانی خود صحبت کنید و از آنها بخواهید با کارگزار مراقبت های بهداشتی شما تماس بگیرند.