Employer Live

Employer Live, dans sa phase initiale, vise à rassembler les jeunes instruits, les candidats à l'emploi et les employeurs de PAN India sous un même toit. Employer Live offre aux jeunes alphabétisés la possibilité de trouver et de choisir les emplois correspondant à leurs critères d'éligibilité. Dans le même temps, il aide les entreprises à la recherche de candidats spécifiquement qualifiés, en leur fournissant les candidatures filtrées en fonction de leurs besoins. Par conséquent, Employer Live agit comme un pont en reliant les employeurs et les candidats à un emploi de manière très transparente et simple.

Employer Live a commencé ses opérations à partir de septembre 2017, avec un grand nombre de candidatures. Janvier 2018 verrait le fonctionnement à part entière d'Employer Live, offrant une plate-forme permettant aux employeurs d'atteindre et de sélectionner les meilleures ressources appropriées. Des supermarchés aux multinationales, nous fournissons un canal pour relier votre profil et vous offrir l'opportunité d'emploi souhaitée.

Partout en Inde, nous sommes confrontés au problème du chômage, du fait de ne pas obtenir d'emploi selon la qualification, du manque de connaissance des opportunités appropriées et du fait de ne pas obtenir le salaire souhaité, ce qui entraîne de la frustration et une mise à prix réduit. Pour contribuer notre lit à la société contre ces problèmes, nous nous efforçons de joindre les deux bouts avec leur initiative. Nous relions les candidats à un emploi à leur rôle correspondant, les aidant ainsi à négocier et à obtenir la meilleure opportunité de carrière pour eux. Parallèlement à cela, nous facilitons les employeurs en leur envoyant les candidatures filtrées selon leurs besoins, économisant ainsi leur temps et leurs efforts et les aidant à trouver les talents les mieux adaptés. En outre, le tri des candidats est effectué en fonction du lieu de travail, de la connaissance de la langue maternelle et de la compréhension de la culture du marché pour des exigences de travail particulières. Après avoir commencé notre service en Inde, nous visons à devenir mondiaux, en rendant le travail et les talents plus faciles a déjà été.

"Nous sommes bons, nous le savons ; nous aimerions donc que vous nous essayiez à coup sûr."

Notre site Web offre une connexion intense entre les employeurs et les candidats à l'emploi. Les deux catégories ont des comptes de connexion différents pour créer leur propre espace. De nos jours, il existe de nombreux sites Web qui fournissent une liste d'emplois, des informations sur les exigences de l'emploi et des opportunités d'emploi classées, dans lesquelles nous devons passer par divers processus et inscriptions. Habituellement, ces processus créent des confusions et sont une perte de temps pour les utilisateurs. Mais, grâce à une inscription simple et unique, nous offrons de nombreux privilèges aux utilisateurs.

Pour un employeur, il est facile de s'inscrire avec ses informations existantes, sans aucune charge. Après avoir terminé les processus d'inscription, un employeur peut publier un emploi, sélectionner des candidats éligibles pour l'emploi affiché et envoyer une lettre d'appel aux candidats qui ont répondu pour l'emploi affiché, etc.

Pour les demandeurs d'emploi, il est plus utile qu'ils soient choisis par une entreprise. Ici, via notre site Web, les candidats à l'emploi seront recherchés par diverses entreprises et le profil des candidats à l'emploi contient l'ajout d'informations sur le profil, la fenêtre des compétences, la liste des entreprises, la liste des emplois, etc.