민트HR 근로자

Aplikasi pekerja

Manajemen cuti tahunan pekerja, manajemen 52 jam seminggu, manajemen kehadiran, dll.

perwakilan bisnis manajer SDM

Di layar utama aplikasi pekerja

Total jam kerja mingguan dan sisa cuti tahunan ditampilkan

Manajemen mobil tahunan otomatis yang nyaman

1. Secara otomatis menghitung cuti tahunan dengan memasukkan tanggal kerja

2. Karyawan mengajukan cuti tahunan melalui aplikasi dan memotong cuti tahunan setelah pembayaran selesai.

3. Anda dapat memeriksa cuti tahunan yang tidak digunakan dengan memasukkan tanggal pensiun

4. Kontrol jumlah karyawan tahunan oleh tim

5. Pengurangan cuti tahunan otomatis untuk kedatangan terlambat, keberangkatan awal, dan pergi keluar

(Namun, gunakan hanya tempat kerja yang ditentukan dalam aturan ketenagakerjaan)

Manajemen catatan perjalanan yang nyaman

1. Periksa perjalanan dari tempat yang ditentukan

2. Beri tahu manajer pada saat yang sama dengan pemeriksaan perjalanan

3. Pilih dari Wi-Fi, GPS, dan iBeacon untuk menentukan tempat perjalanan

4. Tempat perjalanan yang berbeda dapat diatur untuk setiap tim

5. Memeriksa sekilas karyawan yang sedang bekerja dan tidak bekerja

Manajemen minggu kerja 52 jam yang nyaman

1. Perhitungan otomatis jam kerja untuk setiap pekerja

2. Pemberitahuan otomatis karyawan yang bekerja lebih dari 45 jam seminggu

3. Kirim pesan ke karyawan yang telah bekerja lebih dari 45 jam

4. Dapat dipilih dalam satuan 1 minggu / 1 bulan

5. Kelola jam kerja yang akurat dengan memilih catatan sebagai jam kerja perusahaan

(Namun, kerja lembur/akhir pekan dihitung sebagai waktu untuk persetujuan pembayaran)

Pembayaran elektronik yang nyaman

1. Cuti tahunan / perjalanan bisnis / lembur & e-persetujuan kerja akhir pekan di aplikasi

2. Langsung mengatur garis persetujuan untuk setiap tim

3. Jika jalur pembayaran tidak ditentukan, persetujuan diproses pada saat yang sama dengan aplikasi pembayaran

(Namun, ini hanya digunakan di tempat kerja otonom)

4. Pemrosesan pemotongan dan pengembalian dimungkinkan

5. Isi persetujuan dapat diubah pada saat pembayaran

Pengaturan tim (departemen) dan manajer yang nyaman

1. Operasi independen untuk setiap tim dimungkinkan

2. Manajemen dengan membagi menjadi tim atas dan bawah

3. Kelola manajer dan pekerja berdasarkan tim

4. Manajemen dibagi menjadi manajer puncak dan manajer tim

5. Semua administrator dapat ditambahkan ke jalur pembayaran

Fungsi tambahan yang nyaman

1. Cuti tahunan yang tidak digunakan oleh karyawan dapat dikelola 180 hari sebelum cuti tahunan habis

2. Hari libur dapat diatur untuk setiap situs bisnis

3. Mudah bergabung melalui kode bergabung

(Namun, itu dapat diubah ketika kode bergabung diekspos di luar.)

4. Area komuter dapat diubah kapan saja

****************************

[Bergabung dengan situs bisnis aplikasi pekerja]

1. Mendaftar untuk keanggotaan aplikasi karyawan

2. Masukkan kode bergabung perusahaan (tanyakan kepada manajer)

3. Masukkan tanggal kerja dan informasi pribadi

4. Periksa perjalanan dari tempat yang ditentukan (Wi-Fi, GPS, iBeacon)

5. Periksa cuti tahunan saya yang tersedia di layar utama

****************************

Pertanyaan Kakao Talk: Pinple Pekerja (Plus Teman)

Waktu yang tersedia untuk pertanyaan: Hari kerja 10:00 - 12:00, 14:00 - 17:00

※ Persyaratan penggunaan dan kebijakan privasi

Ketentuan penggunaan: http://www.pinpl.biz/serviceprovision.jsp

Kebijakan privasi: http://www.pinpl.biz/privacypolicy.jsp