Pendataan Non ASN 2022

Wat is de toepassing Niet ASN Personeelsgegevensverzameling?

De door BKN gebouwde applicatie voor het registreren van niet ASN-medewerkers in Overheidsinstanties op basis van de Brief van de Minister voor Bestuurlijke Vernieuwing en Bureaucratische Hervorming nummer B/1511/M.SM.01.00/2022 d.d. 22 juli 2022

Wie zijn niet-ASN-medewerkers?

Erepersoneel (THK-II) opgenomen in de Nationale Database van de Rijksdienst voor Ambtenarenzaken en niet-ASN-medewerkers die bij overheidsinstanties hebben gewerkt

Het verzamelen van niet-ASN-gegevens is een vervolg op de implementatie van regeringsverordening nr. 49 van 2018 betreffende het beheer van eerste hulp, die vereist dat de arbeidsstatus binnen overheidsinstanties uit 2 (twee) soorten werkgelegenheid bestaat, namelijk PNS en PPPK tot 28 november, 2023.

Dit zijn de vereisten voor registratie voor niet-ASN 2022-gegevensverzameling:

1. Nog actief werkzaam bij niet ASN registratiebureaus.

2. Het verkrijgen van honorarium met directe betalingsmechanismen afkomstig van de APBN voor Centrale Agentschappen en APDB voor Regionale Agentschappen, en niet via het mechanisme voor de inkoop van goederen en diensten, zowel particulieren als derden.

3. Benoemd op het laagste niveau door het hoofd van de werkeenheid.

4. Per 31 december 2021 minimaal 1 (één) jaar heeft gewerkt.

5. De minimumleeftijd is 20 jaar en de hoogste is 56 jaar op 31 december 2021.

BKN geeft echter ook aan dat er een aantal niet-ASN-functies zijn die niet zijn meegenomen in de 2022 niet-ASN-gegevensverzameling, namelijk:

1. Schoonmaakpersoneel.

2. Bestuurder.

3. Beveiligingseenheid.

4. Andere vormen van functie die worden betaald via uitbestedingsmechanisme.

5. Uitzendkrachten die werkzaam zijn bij de Overheidsdienst (BLU) en de Regionale Overheidsdienst (BLUD).