قانون العمل المصرى

قانون العمل المصرى

Mannoun.Net
01/06/2017
  • 6.4 MB

    Размер файла

  • Android 4.1+

    Android OS

Oписание قانون العمل المصرى

Египетский Трудовое право - Знайте свои права и обязанности, работаете ли вы полный или работодатель.

Трудовое право в Арабской Республике Египет

Знайте свои права и обязанности, работаете ли вы полный или работодатель.

Закон № 12 от 2003 года

Просмотр в главах трудового права:

Определения

Общие положения

Рабочий

Организовать работу иностранцев

Индивидуального трудового договора

Заработная плата

Каникулы

Обязанности работников

Работники с расследования и отчетности

Организация работы

Рабочее время и время отдыха

Использование труда женщин

Детский труд

Истечение срока действия трудовых отношений

Ориентации и профессиональной подготовки

Коллективных трудовых отношениях

Охрана труда и промышленная безопасность и безопасная среда работы

Трудовой инспекции и правоохранительных органов и штрафы

Пожалуйста, напишите нам, если есть какие-либо ошибки или предложения.

Ещё

Что нового в последней версии 2.0

Last updated on 2017-06-02
تطوير واجهة البرنامج بالكامل
تحديث مضمون القانون وترتيبه حسب التقسيم الرسمى الى كتب وابواب وفصول
حل مشكلة عدم ظهور مواد القانون على بعض الأجهزة القديمة
Ещё

Видео и Скриншоты

  • قانون العمل المصرى постер
  • قانون العمل المصرى скриншот 1
  • قانون العمل المصرى скриншот 2
  • قانون العمل المصرى скриншот 3
  • قانون العمل المصرى скриншот 4

Информация قانون العمل المصرى APK

Последняя Версия
2.0
Android OS
Android 4.1+
Размер файла
6.4 MB
Разработчик
Mannoun.Net
Безопасная и Быстрая Загрузка APK на APKPure
APKPure позволяет легко и безопасно загружать قانون العمل المصرى APK с проверкой подписи.

Старые Версии قانون العمل المصرى

APKPure иконка

Супер Быстрая и Безопасная Загрузка через Приложение APKPure

Один клик для установки XAPK/APK файлов на Android!

Скачать APKPure
thank icon
We use cookies and other technologies on this website to enhance your user experience.
By clicking any link on this page you are giving your consent to our Privacy Policy and Cookies Policy.
Learn More about Policies