퍼메이드HR 관리자

■ Приложение администратора

Приложение, которое освобождает вас от учета поездок на работу и управления ежегодными отпусками.

◎ Удобство автоматического управления ежегодными отпусками

1. Автоматически рассчитывайте ежегодный отпуск, вводя дату трудоустройства.

2. Сотрудник подает заявление на ежегодный отпуск через приложение и вычитает ежегодный отпуск после завершения оплаты.

3. Вы можете проверить неиспользованный ежегодный отпуск, введя дату выхода на пенсию.

4. Контроль годовой численности сотрудников по командам

5. Автоматическое списание ежегодного отпуска за опоздание, ранний отъезд и выход из дома

(Однако использовать только рабочие места, указанные в правилах трудоустройства)

◎ Удобство учета поездок и управления

1. Проверьте, можно ли добираться из назначенного места

2. Сообщите менеджеру одновременно с коммутирующим чеком.

3. Выберите из Wi-Fi, GPS и iBeacon, чтобы указать место для поездок.

(Однако iBeacon не предоставляется.)

4. Для каждой команды можно установить разные места для поездок на работу.

5. Быстро проверяйте работающих и не ездящих на работу сотрудников

◎ Удобство написания электронного трудового договора на смартфоне

1. Теперь заполните электронный трудовой договор со своего смартфона.

2. Предоставленная форма трудового договора и

Выберите один из типовых трудовых договоров, предоставленных Министерством труда

3. Выберите и заполните месячную зарплату, годовую зарплату и почасовую оплату.

4. Выберите и напишите штатных, контрактных или почасовых работников.

5. Уведомить работников после заполнения

6. Рабочие подписывают после подтверждения контракта

7. Электронная почта, рассылаемая работникам и руководителям сразу после завершения электронного трудового договора

◎ Удобство управления 52-часовой рабочей неделей

1. Автоматический подсчет рабочего времени для каждого работника

2. Автоматическое оповещение сотрудников, работающих более 45 часов в неделю

3. Отправляйте сообщения сотрудникам, отработавшим более 45 часов

4. Выбирается в единицах 1 неделя / 1 месяц

5. Управляйте точным рабочим временем, выбирая записи в качестве рабочего времени компании.

(Однако сверхурочная работа/работа в выходные дни засчитывается как время для утверждения оплаты)

◎ Удобство электронной оплаты

1. Ежегодный отпуск / командировка / сверхурочная работа и работа в выходные дни в электронном виде в приложении

2. Непосредственно установите линию утверждения для каждой команды

3. Если строка платежа не указана, утверждение обрабатывается одновременно с платежной заявкой.

(Однако используется только на автономных рабочих местах)

4. Возможен удержание и возврат

5. Содержание утверждения может быть изменено во время оплаты.

◎ Удобство настройки команд (отделов) и менеджеров

1. Возможна независимая работа для каждой команды

2. Управление путем разделения на высшие и низшие команды

3. Управляйте менеджерами и работниками по командам

4. Менеджмент разделен на топ-менеджеров и менеджеров команд

5. В платежную строку можно добавить всех администраторов

◎ Удобство дополнительных функций

1. Неиспользованный ежегодный отпуск работника может быть использован за 180 дней до того, как ежегодный отпуск будет исчерпан.

2. Праздники можно установить для каждого бизнес-сайта

3. Простое присоединение с помощью кода присоединения

(Однако его можно изменить, когда код присоединения открыт снаружи)

4. Зону проезда можно изменить в любое время.

*************************

[Создать бизнес-сайт управляющего приложения]

※ Создание бизнеса немного долго.

Просто будьте терпеливы!

1. Вход в приложение с правами администратора

2. Введите название компании (обязательно) и логотип компании.

3. Присоединяйтесь к топ-менеджеру (можно пропустить)

4. Установите рабочее время компании (можно пропустить)

5. Создать команду (отдел) (можно пропустить)

6. Мастер-менеджер (создатель рабочих мест) исключен из числа пассажиров

*************************

※ Условия использования и политика конфиденциальности

ㆍУсловия использования: http://www.pinpl.biz/serviceprovision.jsp

ㆍПолитика конфиденциальности: http://www.pinpl.biz/privacypolicy.jsp