Prince Pipes - HRMS

Officenet Prince Pipes - HRMSApp, kuruluşunuzun her düzeyinde İK süreçlerini otomatikleştiren en iyi kaynaktır. Officenet Prince Pipes - HRMS uygulaması, işgücünüzü uzaktan veya ofiste çalışırken verimli bir şekilde yönetir. Hareket halindeyken bağlantıda kalmak için izin taleplerini, performans ve bordro yönetimini yönetmek, maaş bordrolarına erişmek ve bunları indirmek, doğum günü dileklerini paylaşmak ve yaklaşan etkinlikleri bildirmek artık sadece bir parmak uzağınızda.

Officenet Prince Pipes - HRMS uygulaması ile çalışanlar çalışma çizelgelerini tutabilir, katılımlarını takip edebilir, bordro bilgilerini güncelleyebilir, vb. Her sektöre uyumlu, %100 güvenlik ve uygun fiyatlandırma ile İK süreçlerinizi dijital çağa taşımanın ve güçlü İK uygulamalarından oluşan bir insan kaynakları yönetim sistemine yatırım yapmanın zamanı geldi. Officenet Prince Pipes - HRMS Uygulamasına Hindistan'ın önde gelen şirketleri güvenmektedir.

Officenet Prince Pipes'ın Özellikleri - HRMS Uygulaması -

* Ayrılma Yönetimi / Zaman Ofisi :

Officenet Prince Pipes - HRMS Uygulaması, Bio-metrics entegrasyonu, Mobil Uygulama ve onay iş akışlarıyla izin ve devam kurallarını otomatikleştirir. Kolay gösterge panoları ve kapsamlı analitik ve raporlarla, Farklı konumlar için Çoklu Vardiyaları ve listeleri yönetin.

* İşe Alım Yönetimi:

Eksiksiz İşe Alım, Mülakat Yönetimi, Kısa Listeleme, Onay ve Çıkış süreçleri kapsanmaktadır. Organizasyon yapısı ile kapsamlı Veritabanı aramaları, analitik ve haritalama. Kolay işe alma döngüsü için İnsan Gücü Bütçeleri de dahildir.

* Performans Yönetimi PMS :

Performans Yönetimi aracı, yüksek düzeyde örgütsel hedeflere ulaşmak için bireylerin ve ekiplerin etkin bir şekilde yönetilmesine katkıda bulunur. KRA'lar, çoklu İncelemeler, izlenebilir puan kartları ve başarılardan artış ve terfi mektuplarına kadar.

*Seyahat Yönetimi :

Seyahat Programı Oluşturun

Seyahat Masası Entegrasyonu

Seyahat ve Yerel Taşıma

Talepler ve onaylar

*Öğrenmek ve geliştirmek :

Beceri değerlendirmesi

Eğitim Etkinliği

Beceri Matrisini Yönet