Almanara HR

Die Anwendung soll die Einrichtung bei der Abstimmung zwischen ihr und den Mitarbeitern, einer effektiveren Verwaltung und einer breiteren Beteiligung unterstützen, indem sie die tägliche Arbeit und die Arbeitszeiten erfasst, Urlaube, Aufgaben, Fragebögen, Vorschläge und Beschwerden versendet und die erforderlichen Dateien anhängt um ihre Informationen wie Urlaub und Gehälter zu sichern und gleichzeitig die Vertraulichkeit und den Datenschutz aller Mitarbeiterdaten zu wahren.

Wobei die mobile Anwendung derzeit hauptsächlich auf das Al-Manara-Programm für Personalmanagement angewiesen ist

Vorteile:

- Die Möglichkeit, Mitarbeiteranfragen durch den Vorgesetzten oder Manager einfach und reibungslos zu bearbeiten.

- Der Mitarbeiter sendet Urlaubsanträge und Aufgaben, die bei seinem Vorgesetzten erscheinen sollen, um den Antrag anzunehmen oder abzulehnen.

- Automatische Aktualisierung der Mitarbeiterdaten zur Anzeige des aktuellen Saldos und des Austrittsarchivs.

- Das Vorhandensein eines Berichts für die Fragebögen innerhalb des Al-Manara-Programms, um die Antworten der Mitarbeiter anzuzeigen, mit der Möglichkeit, die Antworten einer bestimmten Abteilung oder Branche anzuzeigen.

- Versenden von Beschwerden und Anregungen von Mitarbeitern, die bei der verantwortlichen Person erscheinen.

- Zeigen Sie die vom Management hinzugefügten Nachrichten an, um den Kommunikationsprozess zwischen Mitarbeitern und Management zu erleichtern.

- Zeigen Sie einen Kalender für Mitarbeiter an, der Urlaubsdaten, Aufgaben und gesetzliche Feiertage enthält.

- Geben Sie die tägliche Arbeit des Mitarbeiters ein.