Teste DISC - Avaliação Comport

El DISC es un modelo basado en el trabajo del Dr. William Moulton Marston (1893-1947) para examinar el comportamiento de los individuos en un determinado ambiente. Para Marston, existen cuatro tipos básicos de comportamientos y tales respuestas comportamentales ocurren a partir de la combinación de dos dimensiones: una interna (referente a la percepción del poder personal en el ambiente) y otra externa (percepción de la favorabilidad del ambiente). Como resultado de esta matriz tenemos los siguientes factores: (D) Dominación, (I) Influencia, (S) Estabilidad y (C) Conformidad.