Talbrum HRMS

تالبروم: انقلابی در مدیریت منابع انسانی با نوآوری و تخصص

TalBrum تمام جنبه های چرخه عمر کارمندان را در بر می گیرد و مدیریت یکپارچه از استخدام تا بازنشستگی را ارائه می دهد. با دیجیتالی کردن فرآیندها و گردش‌های کاری پیچیده، به شرکت‌ها قدرت می‌دهیم تا عملیات منابع انسانی خود را به طور مؤثر ساده‌سازی کنند.

Talbrum دارای چندین نقطه قوت کلیدی است که ما را متمایز می کند:

1. **تکنولوژی منابع انسانی مبتنی بر تخصص:** ما خودمان را با ترکیب تخصص HR خود با فناوری پیشرفته HR متمایز می کنیم. این ترکیب تضمین می‌کند که پلتفرم ما صرفاً یک راه‌حل مبتنی بر فناوری نیست، بلکه یک راه‌حل جامع منابع انسانی است که توسط حرفه‌ای‌هایی طراحی شده است که تفاوت‌های ظریف این صنعت را از نزدیک درک می‌کنند.

2. **اجرای چابک:** انعطاف‌پذیری محصول ما و رابط کاربر پسند، پیاده‌سازی را بدون دردسر می‌سازد. Talbrum به طیف وسیعی از صنایع، از مهمان‌نوازی گرفته تا خدمات مالی، با تنظیمات آن کاملاً پارامتری شده تا با نیازهای منحصر به فرد هر بخش مطابقت داشته باشد.

3. **توانمندسازی MSMEs:** Talbrum چیزی بیش از یک پلتفرم فناوری است. این یک شریک در استراتژی منابع انسانی است. ما کمک های ارزشمندی در شکل دادن به سیاست های منابع انسانی برای شرکت های خرد، کوچک و متوسط ​​ارائه می دهیم. این ویژگی منحصر به فرد ما را به عنوان یک پلت فرم منابع انسانی که رشد را در این بخش ها پرورش می دهد، تثبیت می کند.

4. **تطابق حقوق و دستمزد جهانی:** پلت فرم ما از کشورهای مختلف از جمله امارات، هند و سنگاپور پشتیبانی می کند. ماژول حقوق و دستمزد هند از آخرین دستورالعمل‌های مالیاتی و مقررات انطباق پیروی می‌کند و ضمن تطبیق با تغییرات، از عملیات یکپارچه اطمینان می‌دهد.

5. **ادغام تلفن همراه:** در شناخت ماهیت موبایل محور چشم انداز کسب و کار امروزی، ما یک برنامه تلفن همراه جامع را ارائه می دهیم که مکمل برنامه وب ما است. این راه حل ساده دسترسی آسان به عملکردهای حیاتی HR را در حال حرکت تضمین می کند.