Tata Motors Academy

Tata Motors Academy est une plate-forme permanente de développement des capacités et de développement professionnel qui crée un impact sur les activités en établissant un lien entre apprentissage et travail.

Tata Motors Academy regroupe 3 thèmes holistiques qui changent la culture d'apprentissage et de performance de votre organisation:

1) Marché des expériences d’apprentissage en entreprise: la Tata Motors Academy regroupe toutes les expériences d’apprentissage, qu’elles soient traditionnelles (formation en classe ou en classe) ou modernes (formation en direct par un instructeur) à des expériences inédites comme le micro-apprentissage et l’apprentissage MOOC. sur une seule plate-forme unifiée, fournissant une analyse intégrée à tous les niveaux.

2) Engagement des employés: la Tata Motors Academy permet aux employés d'être non seulement compétents et compétents, mais également via des outils d'engagement social et d'apprentissage social, tels que le chat d'entreprise et les forums de connaissances, qui aident non seulement les employés à rester en contact, mais servent également de canaux pour des recommandations d'apprentissage intelligentes / contextuelles. .

3) Gestion d’équipe pour le renforcement des capacités: la Tata Motors Academy franchit le dernier cap en matière de renforcement des capacités en fournissant aux gestionnaires des données et des analyses des progrès et des performances d’apprentissage de leurs représentants et en les corrélant avec les performances de l’entreprise (grâce à une intégration aux systèmes de gestion). En outre, grâce aux outils de mobilisation, les gestionnaires peuvent effectuer une micro-évaluation de la part des déclarés et fournir un retour d’information sur le renforcement des capacités presque quotidiennement.

Quelle que soit leur fonction, que ce soit les ventes, la R & D, la technologie, la fabrication ou même les opérations lourdes en col bleu, améliorez les capacités de votre équipe tous les jours avec Tata Motors Academy!