JobTimes

Dla każdego rekrutacja organizacja może być bardzo kosztowne, a ilość wykonywanych prac będzie wyczerpująca. Kiedy firmy korzystają z konsultantem kwalifikacyjny są zwykle płacą nigdzie zapisu do 15% wynagrodzenia kandydatów to w zależności od roli, charakter pracy, poziom stażu pracy, doświadczenia, a przede wszystkim zestawów umiejętności. Przedsiębiorstwa mają tendencję do przeprowadzania żmudny proces reklamowania na wielu płyt pracy, loginy do bazy danych, przesiać przez wszystkie CV i rozmawiać z nimi. Ale już nie, jak wielu Rekrut ma rozwiązanie tego problemu.

Praca Times oferuje prepaid stałych tanich rozwiązań rekrutacyjnych dla każdego wakatu w każdym sektorze i w dowolnym miejscu w Indiach.

Mamy szeroki baz danych kandydatów. Nasze alternatywne kanały zatrudniania dają nam nieograniczone możliwości dostępu do prawie każdy poszukujący pracy w Indiach, a wiedza Nasz doświadczony zespół będzie dostarczyć tylko najlepszych kandydatów do spółek. Oferujemy niskie ryzyko rozwiązanie dla wszystkich potrzeb w zakresie wolnych miejsc. Jeżeli jesteś Startup, Small Medium Business lub dużej korporacji, i wszędzie tam, gdzie są oparte w Indiach. Mamy cztery unikalne rozwiązania, które oferują kompleksową wybór świadczenia usługi dostosowane do Twoich potrzeb.

Opcje te są całkowicie dostosowane w zależności od poziomu naszego zaangażowania w procesie rekrutacji. Nasze rozwiązania są wysoce profesjonalny i opłacalne. Wierzymy, że jeśli okaże się, te same usługi za mniej, dopilnujemy, aby dopasować go lub też dać lepszą cenę.

W dzisiejszym świecie, HR menedżerów i innych menedżerów zatrudniania znaleźć strony administracji do rekrutacji personelu bardzo trudne do opanowania. Zrobiliśmy pewien, że to jest nasz cel, aby podjąć ten proces czasochłonny dala od swojego biurka i wypuszczają je w opłacalny, oszczędzając czas i profesjonalną obsługę wykonywany. Nasz serwis będzie koncentrować się na dostarczaniu wysoce profesjonalną i kompleksową obsługę dla wszystkich firm, które spowodują w znalezieniu idealnego pracownika z najniższych kosztach rekrutacji.