Командные игры, упражнения и т

Игры для создания команды, упражнения и теория приложения полезны для:

* Менеджеры среднего и среднего звена

* команда ведет

* Менеджеры проекта

* специалисты по кадрам (HR)

Процесс развития команды можно ускорить, организуя мероприятия по сборке команд, семинары, тренинги, и даже нанимать внешнего лектора или кушетку желательно, но также чрезвычайно дорого. Все больше и больше организаций переходят от найма внешних экспертов к ожиданиям для руководителей команд, HR-специалистов и менеджеров, которые несут ответственность за развитие своих команд и обладают необходимыми знаниями и компетенциями на местах.

Понимание теории развития команды имеет решающее значение для руководителей групп и менеджеров для разработки своих команд для повышения эффективности. Только после определения этапа разработки, на котором команда представляет какую-либо команду, должны быть организованы мероприятия.

Это приложение обеспечивает 24 различных упражнения по созданию команды, поэтому каждый руководитель группы или менеджер может сделать это самостоятельно со своими командами, чтобы:

- лучше узнать и понять своих членов команды

- повысить творческий потенциал и создать позитивный настрой

- улучшить общение в команде

- строить доверие и сотрудничество

Игры для создания команд перечислены по длительности (короткий, средний или длинный) и сложности (легкий, средний и сложный), поэтому легко выбрать игру в зависимости от времени и зрелости команды, не читая содержимое всех игр. Каждое из упражнений направлено на развитие различных компетенций в команде и выполнение одной конкретной цели, поэтому очень важно выбрать правильное упражнение для конкретной команды на определенном этапе.

Теория этапа развития команды и действия, предлагаемые в этом приложении, могут использоваться как в проектных, так и в линейных командах.

Автор приложения либо участвовал в качестве участника, либо принимал все действия, указанные в приложении. Если у вас есть вопросы или информация о конкретной деятельности, обратитесь к разработчику.