Ess Rimau

Ứng dụng được phát triển cho nhân viên có một số tính năng bao gồm:

1. Quản lý chấm công và vắng mặt

Quản lý và ghi lại sự tham dự của nhân viên, thường sử dụng công nghệ GPS hoặc vân tay. Tính năng này cũng cho phép theo dõi thời gian thực về giờ làm việc, làm thêm giờ và vắng mặt.

2. Quản lý dữ liệu nhân viên

Lưu trữ thông tin nhân viên như dữ liệu cá nhân, lịch sử việc làm, đào tạo và chứng nhận. Dữ liệu này giúp ích trong quá trình quản lý và đánh giá.

3. Tự phục vụ cho nhân viên

Cung cấp cho nhân viên quyền truy cập để cập nhật dữ liệu cá nhân, xem phiếu lương, xin nghỉ phép hoặc truy cập các thông tin khác mà không cần phải liên hệ trực tiếp với bộ phận nhân sự.

4. Bảng lương

Tự động tính toán tiền lương của nhân viên dựa trên số giờ làm việc, sự vắng mặt và các thành phần khác trong bảng lương, bao gồm phúc lợi, các khoản khấu trừ và thuế.

5. Quản lý giấy phép và nghỉ phép

Nhân viên có thể nộp đơn xin nghỉ phép hoặc xin phép thông qua ứng dụng và người quản lý có thể phê duyệt hoặc từ chối đơn xin một cách dễ dàng.

6. Đánh giá hiệu suất

Tạo điều kiện đánh giá hiệu suất của nhân viên định kỳ, giúp nhân sự và người quản lý đưa ra đánh giá hiệu suất dựa trên các mục tiêu hoặc chỉ số nhất định.