Animo

الأشخاص الذين يقومون بعملهم لأنهم متحمسون هم موظفون متحمسون. إنهم يستمتعون بعملهم أكثر ، وهم أكثر إبداعًا ، وأقل مرضًا ويمكنهم العمل بشكل أفضل ولمدة أطول. يمكن استخدام Animo في عمليات التغيير وتناسب الوظيفة وزيادة الحافز وتقليل التسرب. تقدم المنظمة التي لديها موظفين متحمسين أداءً أفضل ، وعددًا أقل من الحوادث ، ورضا أعلى للعملاء. على الرغم من أهمية التحفيز ، غالبًا ما يعرف أصحاب العمل القليل عن تحفيز الموظفين. طور Madlogic أداة إدارة تحفيزية لهذا ، أداة تقيس الدافع الشخصي وتساعد على تحسينه.