HQL Suite

HQL Suite 是 Huma Qazi Limited 的学习应用程序，涵盖了我们各种产品、品牌和计划、The Privilege Project、SYNERGIES 和 New Inclusion 的数字学习内容。 HQL Suite 提供有关多元化、包容性和领导力的定制培训。我们的业务、品牌和重点领域可概括如下。

Huma Qazi Limited 是一家成立于 2014 年的管理咨询公司，专门提供量身定制的 D&I 战略咨询、文化变革以及人员和领导力发展解决方案。我们拥有多元化的全球客户组合，涵盖各个行业、地区和业务规模。客户群主要是企业客户和私营公司以及慈善机构和政府间组织。作为一群顾问和创意人员，我们举起一面镜子，反映当前的行为，挑战当前的思维，培养领导者为未来而不是现在思考和行动。我们的咨询提供高度个性化的服务、定制的编程、好奇和创新的思维以及大胆的解决方案。

特权项目是一项独特且开创性的混合学习计划，内容涉及不同类型的特权，以及我们如何利用它来解决偏见、解决排斥问题、公平竞争以及更好地为他人辩护。它侧重于重新构建和利用特权，以促进盟友关系和创造社会变革。我们支持组织认识到并解决需要制度和系统变革的领域。我们正在培养领导者并为他们提供解决方案和路线图，以成为变革推动者，因为他们必须是影响和改变自己的环境和工作场所文化的人。

New Inclusion 是一个专注于提供创新思维、激励人才和高影响力学习与发展解决方案的品牌，以推动积极的文化变革、嵌入包容性领导行为并为当今和未来世界培养有效的全球领导者。我们的战略解决方案和学习模型是开创性的、面对面的、虚拟的、灵活的、数字化的、支持应用程序的、通过现场场景和黑客马拉松进行的小型学习。我们的计划令人兴奋、具有颠覆性、综合性、数字化和多平台，为我们的代表提供安全和勇敢的空间来辩论、学习、果断和致力于可行的变革。我们设计并提供创新的领导力和 D&I 解决方案，以执行世界级的战略干预。

SYNERGIES 是一种专用于员工资源组 (ERG) 和网络的学习和发展产品，为那些领先的 ​​ERG、委员会或作为执行发起人以及更广泛的执行团队提供定制的计划、会议和活动。 SYNERGY 从它的定义中汲取灵感；元素的相互作用，当组合在一起时产生的总效果大于单个元素贡献的总和。