TVSM Pathways

PATHWAYS es la plataforma de experiencia de aprendizaje para los empleados de TVSM. Como sugiere el nombre, hay más caminos/formas de aprender que solo uno o dos. La plataforma alberga módulos de aprendizaje electrónico, cursos de cumplimiento, programas dirigidos virtuales, módulos de autoaprendizaje, viajes de aprendizaje, etc. Este será un lugar al que acudirán los empleados para cuestiones relacionadas con el aprendizaje: buscar el autoaprendizaje, nominar programas, acceder al historial de aprendizaje, etc.

Sección “Aprender”

Esta sección tiene las siguientes cuatro pestañas:

1. Mi pestaña de aprendizaje alberga todos los módulos/cursos de la plataforma en canales agrupados lógicamente, como cursos obligatorios, funcionales/técnicos, liderazgo y gestión, etc.

2. Pestaña de aprendizaje de LinkedIn que muestra una lista de cursos y le permite buscar cursos de su elección. Cuando haces clic en un curso, te redirige a la plataforma de aprendizaje de LinkedIn.

3. La pestaña Ruta de habilidades tiene el registro de los cursos y habilidades que ha adquirido durante un período de tiempo como parte del desarrollo de competencias basado en roles mapeado por la organización.

4. La pestaña Historial de capacitación contiene el archivo de todos los cursos y módulos de aprendizaje realizados por usted desde que formó parte de la organización.

Sección “Colaborar”

Esta sección tiene las siguientes cuatro pestañas:

1. La pestaña Conversación le permite iniciar una nueva conversación sobre un tema o participar en un tema de discusión en curso.

2. La pestaña Encuesta le permite participar en encuestas abiertas para sus respuestas.

3. La pestaña Maletín le permite crear una carpeta para guardar archivos y compartirlos con otras personas y/o acceder a carpetas compartidas para su uso.

4. La pestaña Blog se utiliza para registrar tus reflexiones e introspecciones sobre algo que estás aprendiendo actualmente o para cualquier otra cosa.