Total Group Hr

مهم ترین ماژول ها و ویژگی های کلیدی راه حل HR و حقوق و دستمزد ما (HRMS).

مجموعه جامع HRMS برای مدیریت اطلاعات کارکنان، حضور و غیاب، حقوق و دستمزد و سلف سرویس کارکنان.

ویژگی نرم افزار HR & Payroll

اطلاعات شرکت: این ماژول اصلی بر ارائه تمام اطلاعات لازمی که آنها می خواهند در مورد سازمان خود از نظر اطلاعات مشاهده کنند، در آنجا متمرکز است. آنها همچنین می توانند اطلاعات آنجا را ویرایش کنند.

راه‌اندازی: در راه‌اندازی شرکت می‌تواند اطلاعاتی مانند شرکت نگرانی، شعبه/کارخانه، بخش، بخش/خط، تعیین، درجه، زمان‌بندی، آخر هفته، چرخش آخر هفته، روز مقدس و غیره را اضافه کند. آنها همچنین می‌توانند تنظیمات سیستم را انجام دهند.

اطلاعات کارکنان: این ماژول اصلی بر ارائه تمام اطلاعات لازم برای آنها متمرکز است، که آنها مایلند در مورد هر یک از کارکنان سازمان خود در لیست کارکنان بدانند. آنها همچنین می توانند اطلاعات کارکنان را در افزودن کارمند اضافه کنند

حضور و غیاب: در عملکرد حضور و غیاب مشتری می تواند راه آسانی برای مدیریت حضور و غیاب کارکنان خود داشته باشد. این ماژول تمام عملکردهای مورد نیاز برای برآوردن نیازهای مدیریت حضور و غیاب سفارشی مانند برنامه نوبت کاری، توزیع شیفت، حذف شیفت، خلاصه حضور، فرآیند حضور و غیاب و آپلود داده ها را در اختیار آنها قرار می دهد.

مرخصی: در تابع مرخصی، مشتری می تواند به راحتی تنظیم مرخصی، محاسبه و تراکنش کارکنان خود را مدیریت کند.

کمک هزینه: تمام اطلاعات مربوط به هر گونه کمک هزینه و مزایای ارائه شده به کارکنان در این ماژول نگهداری می شود. این می تواند شامل جزئیاتی در مورد اجاره خانه، کمک هزینه، کمک هزینه تحصیلی، توزیع کمک هزینه، گزارش کمک هزینه باشد.

کسر: همه انواع فرآیندهای کسر مانند تنظیم کسر، توزیع و گزارش کسر در این تابع نگهداری می شود.

وام: تمام اطلاعات مربوط به هر وام مانند نوع وام و توزیع در این ماژول نگهداری می شود.

حقوق و دستمزد: سیستم مدیریت حقوق و دستمزد که به پیگیری تمام معاملات حقوق و دستمزد کارکنان کمک می کند. در این سیستم فرآیند حقوق، برگه کمک هزینه، برگه کسر، فیش حقوقی، برگه بانکی، خلاصه حقوق، مقایسه حقوق، پیش پرداخت حقوق، افزایش حقوق، پاداش جشنواره نگهداری می شود.

مدیریت کاربر: در این سیستم کاربر می تواند تمام عملکردها را کنترل کند. برای کنترل تمام عملکرد کاربر از پنل و کنترل دسترسی استفاده می کند.

گزارش منابع انسانی: منابع انسانی همه گزینه ها را برای کنترل راه حل مدیریت منابع انسانی دارد. آنها می توانند هر نوع ترکیبی را برای ایجاد قوانین سفارشی در آنجا ایجاد کنند تا نیازهای منابع انسانی خاصی را که برای سازمان آنها مناسب است برآورده کنند. این ماژول تمام قابلیت‌هایی مانند، حضور، غیبت، در زمان، زمان خارج شدن، گزارش برگ‌ها، گزارش آخر هفته و تعطیلات، حضور و غیاب، دیر آمدن، زودهنگام رفتن و گزارش اشتباه پانچ را در اختیار آنها قرار می‌دهد.