Baba Software

ATS 시스템은 모든 채용 프로세스에 대한 정보 은행으로 채워지는 모든 채용 요구를 처리하는 소프트웨어 솔루션입니다. 이름에서 알 수 있듯이 ATS는 자동화된 지원자 추적 기능을 제공하고 엄청난 양의 정보를 저장하고 처리할 수 있습니다. 예를 들어 예약, 평가 연령 및 상관 관계, 메시지 순환, 모든 항목을 포함하는 검색, 수정된 정보 가져오기 및 요금과 같은 하이라이트를 통해 지원자 추적 시스템 프레임워크는 선별, 후보 목록 지정 및 유망한 사람과의 대화를 돕습니다.

최고의 후보자 찾기: - 당사의 강력한 추천 기능과 후보자 매칭을 통해 가장 숙련된 후보자에게 집중하는 동시에 덜 숙련된 후보자는 걸러낼 수 있습니다.

인텔리전스로 고용:- Baba ATS에는 후보자 여정 전반에 걸쳐 자동화 인텔리전스가 내장되어 있어 최적의 면접 시간을 신속하게 찾고, 후보자를 자동으로 선별 및 순위 지정하고, 충원 시간을 예측하는 등 더 나은 결정을 내릴 수 있습니다. 시간을 절약하고 더 빨리 채용을 마감합니다.

ATS Baba는 사용하기 쉽고 강력하며 유연한 지원자 추적 및 모집 소프트웨어입니다.

후보자 참여 소프트웨어 : 후보자가 승진하더라도 채용 프로세스를 통해 후보자와 관계를 구축하십시오.

평가 및 제안:- 인터뷰 일정을 잡고, 채용 팀 리뷰를 수집하고, 유망한 후보자를 제안합니다.

통합:- 채용 경험을 향상하려면 지원자 추적 시스템을 사용하는 다른 채용 도구와 연결하십시오.

채용 공고 관리: 채용 소프트웨어를 사용하여 채용 공고를 생성, 관리 및 게시합니다.

소싱 후보자 : - 다양한 플랫폼을 통해 재능있는 후보자를 유치하기 위해 채용 공고를 광고합니다.

이력서 심사:- 이력서 심사 과정을 최적화하여 지원서를 빠르고 효율적으로 분류할 수 있습니다.

지원자 추적 시스템 작동 방식.

지원자 추적 시스템은 디자인에 의해 이력서를 분석하고 후보자를 경로로 안내하여 회사가 필요한 것을 얻을 수 있도록 하는 소프트웨어입니다. 면접 진술서 및 프로필 기록을 통해 후보자를 검토하고 선발합니다. 또한 HR 관리자, 지원자, 관리자, 채용 담당자 및 기타 비즈니스 파트너 간의 의사 소통을 단순화합니다. 이 시스템은 특정 비즈니스 요구 사항에 따라 대규모 조직 또는 소규모 비즈니스 수준에서 실행될 수 있습니다.