اختبار الشخصية

"يعرف الشخصية بأنها مجموعة من السلوكيات المعتادة، والإدراك وأنماط العاطفية التي تتطور من العوامل البيولوجية والبيئية. [1] في حين أن هناك متفق عليه عموما على تعريف للشخصية، وتركز معظم النظريات حول الدافع والتفاعلات النفسية مع البيئة منها. [ 2] نظريات شخصية القائم على سمة، مثل تلك التي تم تحديدها من قبل ريموند كاتل تحدد شخصية مثل الصفات التي توقع سلوك الشخص. من ناحية أخرى، النهج القائمة على أكثر سلوكيا تحدد شخصية من خلال التعلم والعادات. ومع ذلك، فإن معظم النظريات عرض شخصية كما نسبيا مستقرة. [1] وتحاول يسمى علم نفس الشخصية، ودراسة سيكولوجية الشخصية، لشرح التوجهات تشكل أساس الاختلافات في السلوك. وقد اتخذت العديد من المناهج لدراسة الشخصية، بما في ذلك البيولوجية والمعرفية والتعلم ونظريات سمة القائمة، وكذلك مع اقتراب العلاج الديناميكي النفسي، وإنساني. وينقسم علم النفس الشخصية أيضا بين و المنظرين أوال، مع عدد قليل من النظريات المؤثرة التي افترض من قبل سيغموند فرويد، ألفريد أدلر، جوردون ألبورت، هانز آيزنك، ابراهام ماسلو، وكارل روجرز. وقد أسفر النهج القائم على سمة مفاهيم متعددة للشخصية، بما في ذلك عدد من خمسة نماذج عامل، والصفات Eysenck، والصفات Cattel وCloninger في مزاجه والصفات الشخصية. [1] قياس الشخصية يمكن تحديدها من خلال مجموعة متنوعة من الاختبارات. ومع ذلك، أبعاد شخصية وجداول اختبارات شخصية تختلف وغالبا ما تكون محددة بشكل واضح. ومن أمثلة هذه الاختبارات هي: الخمس الكبرى الجرد (BFI)، مينيسوتا المتعدد المراحل الشخصية جرد (MMPI-2) "، رورسكهش لطخة الحبر الاختبار، والشخصية العصابية استبيان KON-2006، [3] أو الشخصية Eysenck في الاستبيان (EPQ-R).