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輕鬆管理電子勞動合約、年假管理、每週52小時工作制管理、工薪族考勤管理! FINPLE 取代了單一人力資源經理的工作。
使用 Finflow 將您從考勤記錄和年假管理的工作中解放出來。
◎ 便捷的自動年假管理
1.只要輸入入職日期,年假累計將自動計算。
2、職工透過APP電子核准申請年假,繳費完成後扣除年假。
3、您可以透過輸入退休日期來查看未使用的年假。
4. 每個團隊年假使用人數的控制
5.遲到、早退、外出自動扣除年假。
(但是,只能使用僱用規則中指定的工作場所。)
◎ 方便的考勤記錄與管理
1、指定地點查看通勤情況
2. 考勤並同時通知經理
3. 從 Wi-Fi、GPS 或 iBeacon 中選擇通勤位置。
(但是,不提供 iBeacons。)
4、每個隊伍可以設定不同的通勤地點。
5.出勤員工、未上班員工一目了然
◎ 在智慧型手機上書寫電子僱傭合約的便利性
1. 現在用您的智慧型手機填寫電子僱傭合同
2.FINPLE提供的FINPLE僱傭合約表格
選擇勞動部提供的標準僱傭合約
3. 按工資、年薪或小時工資選擇並填寫。
4. 選擇並填寫全職、合約或小時工。
5.寫完後通知工人
6.工人確認無誤後簽訂合約。
7. 電子僱傭合約完成後立即發送電子郵件給工人和管理人員
◎ 每週52小時工作制管理方便
1.自動計算每位工人的工作時間
2.自動通知每週工作超過45小時的員工
3. 向工作時間超過45小時的員工發送訊息
4.可選擇1週或1個月
5.透過選擇記錄作為公司工作時間來管理準確的工作時間。
(但是,加班/週末工作包含在付款審批時間中。)
◎ 電子支付的便利性
1.透過年假/出差/加班/週末工作應用電子支付
2.直接為每個團隊設定審核線
3. 若未指定付款額度,則與付款申請同時核准。
(但是,僅在自治工作場所使用)
4. 可能被擱置和拒絕
5. 付款時可修改付款詳情
◎ 方便設定團隊(部門)和管理員
1.各團隊可獨立運作
2.管理分上下班
3、管理人員和工人的班組管理
4.管理分為高階管理者與團隊管理者
5. 可以將任意管理員加入到審核線。
◎ 方便的附加功能
1.每位員工未使用的年假可以在年假用完前180天管理。
2. 可以為每個營業地點設定假期
3.透過加入代碼輕鬆加入
(但是,當加入程式碼暴露在外部時,它可以更改。)
4. 通勤區域可隨時更改
5. 未來還會增加更多精彩功能! ! !
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[建立管理者FINPLE工作場所]
※ 創建商業地點需要花費一些時間。
請容忍我這次!
1.管理者FINPLE註冊登入
2. 輸入公司名稱(必填)和公司商標。
3.加入高階管理者(可以跳過)
4.設定公司上班時間(可跳過)
5.創建團隊(部門)(可跳過)
6. 主管理員(工作場所創建者)選擇從通勤者中排除
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※ KakaoTalk查詢:Finple (Plus Friend)
ㆍ諮詢時間:平日 10:00~12:30、13:30~19:00
※ 使用條款和隱私權政策
ㆍ使用條款:http://www.pinpl.biz/serviceprovision.jsp
ㆍ隱私權政策:http://www.pinpl.biz/privacypolicy.jsp
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[업데이트 사항]
- 기능 사용성 개선 및 안정성 강화