Gemma

Gemma는 유럽 연합의 Erasmus+ 프로그램(2022-1-IT02-KA220-HED-000087512)이 공동 자금을 지원하는 EU 프로젝트인 GEMMA PROJECT의 롤플레잉 게임 결과물입니다. 이 진지한 게임에서 당신은 HEI(고등 교육 기관) 직원으로 가장하여 웰빙 지표를 유지하고 동시에 작업 결과를 최대화하기 위해 일주일 동안 근무해야 합니다. 게임에서 고려되는 웰빙 지표는 쾌락적(자신과 삶에 대한 긍정적인 느낌), 우데모닉(심리적 웰빙), 사회적의 3가지 지표입니다.

HEI(고등 교육 기관)의 교직원은 일반적으로 출판물 및 교육에 관한 과학적 지표, 질적 지표에 관심을 집중합니다. 연구원, 교수, 강사는 근무 시간에 제한이 없으며 계약에 따라 고정된 금액을 요구하지만, 그들의 업무는 완전한 "지적" 노력과 관련되어 있기 때문에 하루 종일 및 공휴일 동안 분산됩니다. 이는 이 상황을 복잡하게 만든 코로나19 위기 이후 더욱 관련성이 높으며, 재택근무로 인해 사생활과 사생활을 구분하기가 어려워집니다. 탄력성과 생산성을 높이는 것 외에도 원격 근무는 녹색 변화에 기여하고 취약 계층을 경제 주류로 끌어들이는 데 도움이 될 수 있습니다. 이러한 이유로 모든 사람이 훈련을 받고 자격을 취득할 수 있어야 합니다. 다른 한편으로, 박사 과정 학생부터 정교수까지 HEI의 교직원은 새롭고 역동적인 세계를 의미하며, 그들의 지식을 혼합하고 아이디어를 시장에 출시해야 한다는 요구 사항이 있습니다. 새로운 기술을 습득하는 것이 더욱 시급하며, 이는 대학 외부에 대한 연구가 큰 영향을 미치도록 합니다. 그런 다음, 더 많은 수의 HEI 연구자들이 우리 시대의 새로운 과제를 관리하기 위한 디지털 기술을 포함하여 기업가적 역량을 습득해야 합니다. 마지막으로, 일과 개인 생활의 균형을 잘 맞추는 생활 기술입니다. 이 마지막 측면은 연구원이 새로운 분사, 스타트업을 만들거나 회사와 협력하는 데 시간을 투자해야 할 때 더욱 중요합니다.