Zevij Necomij Mobile Academy

تقدم أكاديمية Zevij-Necomij Mobile التدريب حيث تبدأ الممارسة.

حول Zevij-Necomij

Zevij-Necomij هي منظمة شراء لتجار الجملة التقنيين وتجارة الأجهزة. يشمل النطاق الواسع جميع المنتجات في مجال الأجهزة والأدوات والآلات والمفصلات والأقفال. يؤدي دمج الأنشطة الآن إلى تحسين الوضع الشرائي لجميع تجار الجملة التابعين ، ولكن أيضًا إلى خفض كبير في التكلفة.

أعضاء

الشركات التابعة لـ Zevij-Necomij هي مؤسسات بالجملة في مجال الأجهزة والأدوات. رواد الأعمال الذين يعملون إقليميا ويركزون على العميل المحترف في البناء والصناعة. تمثل هذه المنظمات معًا أكثر من 700 فرع منتشرة في جميع أنحاء هولندا وبلجيكا. يضمن كل موقع نطاقًا واسعًا وعالي الجودة وبأسعار تنافسية في نفس الوقت.

أكاديمية Zevij Necomij Mobile - مزيد من التعليم معًا

يمكن للتعليم الرقمي أن يزيد من فعالية التدريب ويظهر استدامة المعرفة المكتسبة. بالإضافة إلى قنوات التدريب التي تم إنشاؤها بنجاح ، يوفر تطبيق الهاتف المحمول من Zevij Necomij التدريب حيث تبدأ الممارسة. يقدم محتوى تعليمي عند الحاجة. في الوجبات الخفيفة الصغيرة بين. دائما وفي كل مكان. قصيرة ونقية ومرنة وقياسية. مزيج من التنسيقات والمحتوى ينقل المعرفة ذات الصلة بطريقة مرحة وسهلة لإحداث تأثير تعليمي مستدام.

التدريب الدقيق عن طريق التطبيق هو التعلم على هاتفك الذكي وفي خطوات صغيرة. يسمح مفهوم التعلم المتنقل بالمرونة في الزمان والمكان ويتيح تجربة تعليمية فردية وموجهة ذاتيًا ، والتي - بدورها - تعمل على تأمين المعرفة على المدى الطويل. يتم تقديم المحتوى في شكل بطاقات تعليمية ومقاطع فيديو قصيرة ومضغوطة يمكن الوصول إليها في أي وقت وفي أي مكان. يمكن أيضًا التحقق من تقدم التعلم في أي وقت.

تعليم وتدريب مبتكر باستخدام تطبيق Zevij Necomij Mobile Academy

تعد الجودة والتطوير المستمر لموظفيها وشركائها الخارجيين أولوية قصوى لـ Zevij Necomij لتطوير نموذج الأعمال الخاص بهم بشكل فعال ومعقول.

بشكل عام ، يتم إعداد الأسئلة بطريقة يمكن الإجابة عليها بشكل تفاعلي. يمكن الوصول إلى جميع المحتويات بسهولة ويمكن تحديثها بسرعة ويمكن توسيع نطاقها خارجيًا وداخليًا. بالإضافة إلى ذلك ، يمكن مراقبة تقدم التعلم ويمكن ضبط نبضات التعلم عند الضرورة.

الاستراتيجية - كيف يعمل التعلم اليوم

يستخدم Zevij Necomij طريقة التدريب الدقيق للنقل الرقمي للمعرفة. يتم تقديم جوهر مجموعة واسعة من المحتوى المعرفي في شكل مضغوط ويتم تعميقه من خلال خطوات التعلم القصيرة والنشطة. في التعلم الكلاسيكي ، يتم استخدام خوارزمية لهذا الغرض. يجب الإجابة على الأسئلة بترتيب عشوائي. إذا تمت الإجابة على سؤال بشكل غير صحيح ، يتم تكراره لاحقًا - حتى يتم الإجابة عليه بشكل صحيح ثلاث مرات متتالية في وحدة التعلم. هذا يخلق تأثير التعلم الدائم.

بالإضافة إلى التعلم الكلاسيكي ، يتم أيضًا تقديم مستوى التعلم. في مستوى التعلم ، يتم تقسيم الأسئلة حسب النظام إلى ثلاثة مستويات ويتم طرحها بشكل عشوائي. بين المستويات الفردية هناك استراحة لحفظ المحتوى بأفضل طريقة ممكنة. هذا ضروري لتحقيق اكتساب المعرفة المستدامة والصديقة للدماغ. يجعل الاختبار النهائي تقدم التعلم مرئيًا ويوضح أين تكمن أوجه القصور المحتملة ، وإذا لزم الأمر ، يكون التكرار منطقيًا.

حوافز التعلم من خلال الاختبارات القصيرة و / أو المبارزات التعليمية

مع Zevij Necomij ، يجب أن يرتبط التدريب داخل الشركة بالمتعة. من خلال إمكانية مبارزات المسابقات ، يتم تنفيذ نهج التعلم المرح. يمكن تحدي الزملاء أو المديرين أو حتى الشركاء الخارجيين في مبارزة. يصبح التعلم أكثر إمتاعًا. وضع اللعبة التالي ممكن: في ثلاث جولات من 3 أسئلة لكل منها ، يتم تحديد ملك المعرفة.